アペックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ごく稀にありがとうとお客様に言われることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
対自販機でいつも仕事をするので、感謝をされることが...続きを読む(全106文字)

【良い点】
周りの人間関係は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
サントリーやコーラの自販機の受託を行っているが、ルートセールス1人に対して抱え...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年部署希望を出すことはできるが、ルートセールスの人数が足りてないため、タイミングがよく...続きを読む(全143文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルートセールスの先輩はいいひとが多いが、支社の偉いさんになると昭和感が残る人もちらほらです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日や、長期連休の時も出勤があるので大変なことが多い。自分の所属していた営業所では他...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場には女性がほとんどおらず、力仕事も多かったため、体力的にも精神的にも負担を感じる場面が多く、女性としては働き...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職ではカップ式自動販売機のルート営業をしていました。担当台数は100台以上で、商品の補充、機械のメンテナンス、...続きを読む(全403文字)

【良い点】
住宅補助が充実している。
場所によるが、3〜5万くらいは補助が出ると思う。他の会社に比べると多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

【良い点】
事務職などは続けている人が多いので働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働きにくいとおもう。
ルートセールスは...続きを読む(全121文字)

【良い点】
コミニュケーションは取りやすい環境ではあると思う。意見は言いやすく通りやすい。改善案とかを出すとすぐ反映してもらえる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
半年に1回、目標シートによる人事評価と、昇格するために年に1回テストと面接があります

それとは別に営業は年に2回のマニュアルを理解してい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
定期的に時給はあがっている
【気になること・改善したほうがいい点】
とても頑張ってる人への評価がされてるのかどうか疑問
頑張り損だなと思うこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
小売の中では良い方だと思う。
パートさんにも寸志(賞与)があるのも良いと思う。
若手でも昇進の機会がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)

【良い点】
賞与は割としっかりでる。（地域限定で年30万くらい？）評価制度はよく分からない。面談などはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全119文字)

【良い点】
洋菓子業界ではスタート時の給料が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員と店長、マネージャーの給料が2〜3万しか変わらない。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収は良い方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の規制が厳しいので40時間以上残業をつけるのは厳しいです。30時間です...続きを読む(全361文字)

【良い点】
同業他と比較すると年収、月給共に高かったのでその点では良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれが立てた目標をもとに評価が...続きを読む(全137文字)

【良い点】
給料は他の企業のアルバイト、パートよりは時給が高いため、稼ぎやすいと思う。
現在は早朝で1460円、午前の1番安い時間帯でも1320円。
【...続きを読む(全159文字)

【良い点】
階級制でわかりやすい
年一回昇給の機会がある
パートにも、夏冬の賞与があり、業績が良ければ決算賞与もある。
連続アップ中なので、今のところ、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
法人営業とは違い一般個人顧客がメインな為ある程度はフランクにコミュニケーションが取れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
今は新聞チ...続きを読む(全213文字)