丸八ダイレクトの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
給料体型がいい所が魅力の所毎月60万インセンティブで稼ぐことも珍しくないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニーズが全く無い事。続きを読む(全77文字)

【良い点】
やり方次第では休みや労働時間を変えれる。
また売上さえ上がっていれば堂々とサボることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上に関...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してる会社とは思えないほど何も福利厚生がない。
いい点と言えば自由が高い働き方が出来ること。続きを読む(全80文字)

【良い点】
グループ会社の為会社自体が潰れる恐れは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
布団営業に関してはどんどんニーズが無くなっている為売上が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
給料に関しては25万の基本給に＋で歩合給と賞金制度がある為売れさえすれば稼げるしサボっていても何も言われない自由が多い所
【気になること・改善...続きを読む(全112文字)

【良い点】
売上さえ作れば休みなども自由にできる。
その為自由にやりたいなら売上をつくること。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上がなければ休日...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スタートの給与は希望額だったし、休みはとりやすく、上司に相談しやすい環境。自分のペースで仕事が出来るところも良かった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
業務内容はやりがいもあるし、営業さんから直接感謝されることも多い。上司に相談もしやすく、失敗しても責任を全て負わされることもない。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務方の昇給はほぼ無い。何年働いても上がらない。定期的な面談も最初だけで、そのうち無くなるので、どんなに頑張っても...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
訪問販売は時代的にもうやっていけないと思います。グループ企業で見ると製品自体はいいものですので残っていくのだと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
人としていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にマネジメントや評価するという考えがないので、自分自身の評価もあがらない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトなので店長の機嫌をうかがって仕事するしかない
社長は店長の旦那なので、家庭環境が悪くな...続きを読む(全111文字)

【良い点】
プライベートを犠牲にしてまで、仕事を行うところ。人が良すぎる人に管理職をさせる傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のために自分...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少人数アパレルなので仲良く楽しく働こうというモットーではあるが、雰囲気の良い職場と馴れ合いを履き違えている。

な...続きを読む(全318文字)

【良い点】
意地悪をするような人はいなかった。ほんとんどみんな良い人だった。ただ、メンヘラが多く、扱いに困る人もいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
穏やかな人は多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で成果を出すよりもとにかく上に気に入られることが昇進する道なので仕事ができな...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は店長以外のスタッフはあまり関わりがない。店長以下のスタッフとも半期に一度程度 面談の機会が欲しい。

人に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
接客業ならではの明るい性格な社員は多数いるので気に入られたら楽しく交流が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系な名残がある...続きを読む(全135文字)

【良い点】
寮が無料だったので貯金などは出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はサービス残業ばかりで、繁盛期にも関わらず、夜中の2時までロ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
マネージャーと連携しながらある程度の裁量を持って意思決定でから点が良いと感じます。成長意欲を持って働きたい続きを読む(全59文字)