日信電設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に引き止められる事も無くすんなりと退職できました。
もう少し引き止められると思われましたが、案外大丈夫です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
工事部門はプライベートな時間がとにかく無い
夜間作業の翌日は当然のように勤務がある
夜勤→...続きを読む(全208文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
現場工事部門の所長はとにかく大変に見える
仕事を所員に割り当てるも、それでも仕事が捌けない...続きを読む(全117文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが全ての会社
いかに早くスキルを上げて独り立ちするかが問われる社風
きちんとした先輩...続きを読む(全116文字)

【良い点】
夜間に切り替え作業をして試験を終えて初列車確認をする
無事に初列車確認が済めばやりがい十分な気持ち
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
夜勤作業がかなりあるので、給料や年収は若いうちはかなりいいです。周りの友達などと比べると人によって倍近く違ったりします。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)

【良い点】
東京・埼玉を中心に長年事業を行っており、公共工事やマンション建設など幅広い案件があり、基盤が比較的に安定していると感じた。また、事業範囲が一...続きを読む(全108文字)

【良い点】
何も感じない、不合理を感じない人がおすすめ。ゆったりと1日が終わる
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出しても消費されるだけ。報...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定経営ということの最大の恩恵か、年3回の賞与はモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか希望した昇給を得るこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
海の工事をやりたいと思ったんですが、実際に入社してからは海だけじゃなくて陸上の人もやらせていただきました。若い時はいろいろやってもらう感じで...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は転勤がある。配属希望の通りにいくパターンもあれば東京志望だが東北や関東に配属されてしまうパターンもある。...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにカラーがあるため、馴染めるかは本人次第に感じる。特に人間関係に気をつけてなければストレスになる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
中小企業なので大きな期待や喪失もなかったように感じます。
建設業界がはじめてだったので社風や業界のルールを覚えていくことは難しく感じました。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社前にはとにかく稼げると考え入社した。
実際に残業時間代や新卒であれば、1年間は契約がなくても賞与があったため、給与面で不満に感じることは...続きを読む(全138文字)

【良い点】
若手にも裁量権があり、なんでもやらせてくれること。
事前に言っておけば、有給が取りやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
パートタイマーとして2年半働いていたためギャップはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップではないですが、店舗により...続きを読む(全136文字)