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三菱地所ホーム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱地所ホームの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱地所ホーム株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三菱地所ホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱地所ホームの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱地所ホームの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三菱地所ホームの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい人は比較的多く仕事がしやすいところはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携が良いと聞いていたが全く連携はなく...続きを読む(全120文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後に驚いたことは、業績が良くなかったこと。非上場の会社なので、入社前までは知らなかったことは甘かったと反省している。
    長く働きたい、一生を会社に捧...続きを読む(全197文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはり三菱グループという安定感は入社前の期待通り入社後も感じることができました。グループ社報等が充実している。社員ひとりひとりそういう意味ではゆとりや高...続きを読む(全151文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年12月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 正社員

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    入社を決めた理由は、人事の方の対応が丁寧で温かみのある方が多く、話しやすい、腰の低い方が多かったです。それは社内の方にも同じような印象を感じました。その...続きを読む(全158文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    三菱地所と言うネームバリューが、つくのだから残業の不払いや、有給が取得しにくいなどそう言ったことはありえないと思っていたが、実際に入ってみるとそんなこと...続きを読む(全167文字)

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    三菱地所ホームの 他のカテゴリの口コミ

    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    三菱ブランドが良くも悪くも最大の強みであり、一定の高所得層に刺さるため、そこで受注を取っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住...続きを読む(全126文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で主張さえすれば割と汲んでくれるので、異動は柔軟に対応してもらえる環境が整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によっ...続きを読む(全168文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    普通に働いていれば600-800万円くらいにはなる
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    営業職のインセンティブがなくなったため、稼ぐこと...続きを読む(全97文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    財閥系企業にありがちな社内書類が多く、本質的に意味のある実務を手掛けるまで相当時間を要する。年功序列は失われつつ...続きを読む(全96文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は自由に取ることができ、服装も常識の範囲内で自由、リモートワークやコワーキングスペースなどの設備制度も整っている。残業なしで働くことも十分可能続きを読む(全79文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な教育体制は整っている。ただし、専門性が高いため個人の努力もかなり必要ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用者に...続きを読む(全94文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員のアットホームな雰囲気は働きやすさを後押ししていると感じる。現管理職者の魅力はあまりないが、世代交代に期待。続きを読む(全62文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇からの復職がしやすい環境になっており、女性の割合も多いため非常に働きやすい環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全79文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ハウスメーカーだが、注文住宅のみならず、リフォームや木造中大規模建築など幅広い経験ができる。
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    特になし。続きを読む(全78文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    同業他社と比較すると年収は低めであるが、ブラックな環境ではないため、ワークライフバランスが取れた会社である。続きを読む(全60文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    高砂熱学工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 施工管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    これまでに経験したことのない規模の案件に関わることができた。
    結構早い段階で正社員採用試験を受けることができる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)

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    ホームポジション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上場前で法令遵守等を守らなくてはならない状態で、その先もその状態が続くくであろうと思い、入社を決めた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)

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    グリーン&ウォーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は前職の水処理の経験を活かせ、設計から施工まで一貫して多岐にわたる業務に携わることができるため。
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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時には「全営業所には定時帰宅をするように伝達している」と、言っていたが、一つとして守られていない。全営業所が...続きを読む(全282文字)

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    株式会社錦戸電気の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日が休みでしっかりと仕事を教えてくれると動画サイトで見かけたので挑戦してみたくなった。
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    ギノウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に6回土曜日に人間力アップの社内研修(手当無し)があるが、入社説明では参加は任意だったが、入社後は強制される。...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ナカネの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同僚、取引先を含めて柔らかい人柄の方が多く、未経験でも丁寧に教えていただく機会が多かったです。
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    固定...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ネオコミュニケーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に数回ある本社でのミーティング、毎回そのまま会議室で飲み会が開かれる。
    仕事を切り上げて、時間をかけて本社に行...続きを読む(全205文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の一番の決め手は、賃貸事業におけるマーケットシェアの高さとその安定性だった。入社前は、大企業の硬いイメージがあったが、実際に入社してみる...続きを読む(全212文字)

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    旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 設計 その他 派遣社員

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    【良い点】
    家という夢のある物を扱う会社なので、きれいでクリーンなイメージがあった。実際、事務所はどこもきれいで一等地にあり、過ごしやすい環境だった。就...続きを読む(全247文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三菱地所ホームの 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱地所ホーム株式会社
    フリガナ ミツビシジショホーム
    設立日 1984年7月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 488人
    決算月 3月
    代表者 細谷惣一郎
    本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番30号
    電話番号 03-6774-2800
    URL https://www.mitsubishi-home.com/
    NOKIZAL ID: 1569213

    三菱地所ホームの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。