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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価基準はここ数年で変化があった。昔はある程度年齢を重ねなければ課長以上の役職にはなれなかったが、今の制度では結果を残せば若くても昇進するこ...続きを読む(全264文字)
三菱電機ビルソリューションズ株式会社
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【良い点】
評価基準はここ数年で変化があった。昔はある程度年齢を重ねなければ課長以上の役職にはなれなかったが、今の制度では結果を残せば若くても昇進するこ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
会社としては福利厚生などはいいが、やりがいなどは個人的には感じない。毎日同じことの繰り返しであったりが多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気は比較的良く、困ったときには相談しやすい環境でした。福利厚生や給与水準も大手企業らしく充実しており、資格取得支援などスキルア...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
* 年間休日が多い(128日程度)で、土日祝休み・時間単位の有給も利用しやすい。
* 社宅・独身寮が充実しており、転勤時も借り上げ社宅など...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
* エレベーターやエスカレーターは定期的な保守・点検が法律で必要なため、景気に左右されにくく、安定した需要がある。
* 建物の老朽化に伴うリ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
エレベーターやエスタレーター、ビル管理システムという「絶対に止めてはならない社会インフラ」を最前線で支える責任感と誇りです。自分がメンテナン...続きを読む(全569文字)
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【良い点】
エラーコードから原因を推測し、修理完了した時にやりがいを感じた。
冷えなかった空調機を修理し、お客様に直接感謝されるなど人付き合いのやりがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
サービス残業は無いため残業した分だけしっかりと残業代が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
近年評価制度が変わり、保守業務において評...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
飛び抜けた成長性は無いが完全に衰退していくこともないと思う。
建物がある限り空調機は無くならず、老朽化から入れ替えをしてまた保守していくため。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は取りやすい方だと感じる
予定表に書き込んでおけば有給が取れるので、先に業務が入っていない限りは基本取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所は基本的に選べないと思っていた方が良い。都会は忙しいが、田舎だから楽ということでもない。どこでも一定以上...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料は良いため、退職には悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所が選べない。
支社管轄によって関東を選択しても新潟配属にな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
三菱電機グループという安定した基盤があるため、給与水準は業界内でも比較的高いと感じています。特に賞与が充実しており、業績にもよりますが年間で...続きを読む(全996文字)
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【良い点】
育休取得など時代の流れに則り、取得しやすい雰囲気となっている。
部署によって異なる可能性もあるが、
男性も育休を積極的に取得しているため何も...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
業界大手としての盤石な基盤と、「三菱」ブランドの冠がもたらす信頼性は、日々の業務の中で強く実感できます。特筆すべきは、社員一人ひとりを大切に...続きを読む(全463文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。休みは取りやすいです。休みは取りやすいです。大事なことなので3回言いました。だけど一日ずっと休めるわけではありませんで...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
退職すると言ったら、引き止めることはせずさっさと辞められたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ではあるので、在籍年数が多い人...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月は東京のセンターで専門知識や社会人マナーを学ぶ。給食費等引かれるが手取りとしては20万円を超えるため、新卒の初任給としては他社と...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅補助があることや、セレクトプランという領収書を提出すれば3万円分まで補填できる制度が活用できる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子供の看護休暇等の突然の休暇にも申請が可能。部署や支店にもよると思うが、ワークライフバランスの制度は整っていると感じる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は転勤がある。配属希望の通りにいくパターンもあれば東京志望だが東北や関東に配属されてしまうパターンもある。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
東京の研修センターで3か月くらい研修を受けられる。入社後もよく研修を受ける機会がある。技術力を高められる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
現場の人は大変そう。夜勤が多い。あまり寝ずに仕事しないといけない。大変そう。社長は三菱電機からの天下り。誰か知らない。
【気になること・改善...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上司や現場の人は協力的な人も多くサポートを受けながら顧客対応をします。マンションの住民へのプレゼンや、法人顧客の経営層へのプレゼンを行うので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
今までは評価を達成してもボーナスが微増する程度でした。年功序列でなかなか昇進できないので給料がなかなか上がらない感覚でした。
それでも賞与が...続きを読む(全339文字)
| 会社名 | 三菱電機ビルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシデンキビルソリューションズ |
| 設立日 | 1954年3月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 13,000人 |
| 売上高 | 4049億3929万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松本匡 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-6206-5000 |
| URL | https://www.meltec.co.jp/ |
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