ＦＲＥＥＭＩＮＤの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
裁量のあることを任せてもらえて、成長ややりがいを感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の今後の方向性が見えにくいことがあ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
話をしっかり聞いてくれる管理職が多い。またダウンミーティングとして、社長と直接話せる機会もあり、風通しを良くしようとしていることを感じた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年間休日日数が125日ほどあり、多めであること、月当たりの残業は10時間程度であり、ワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性でも管理職として活躍されていたが、結婚されていない方や子供がおられない方であった。
男性と同様の働き方ができないと、管理職は難しいかもし...続きを読む(全80文字)

【良い点】
全国に展開する保養施設を格安です利用できる。また誕生日に楽天で5000円分の自分へのプレゼントがもらえる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
自主判断で残業や休日出勤は断れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上プロジェクトでは残業、休日出勤が大量に発生する。メンバーに残...続きを読む(全119文字)

【良い点】
半年に一度のタイミングで、昇給と賞与に関して上長から詳細な説明の機会が設けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はチーム成績...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社員に人柄は良い人が多い。続きを読む(全19文字)

【良い点】
定期的な勉強会や、社員提案での情報共有は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に中途採用メインのため教育制度は...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークはごく一部の人に限られており、出勤が必要。
コロナ流行時も、短期間のみリモートワークが認められたが...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業や、休日出勤が多かった。有給はなかなか使えず、使うと白い目でみられた。結婚式に参加するために有給が取...続きを読む(全129文字)

【良い点】
成果主義なので年収は非常に上げやすい。残業を強いられることはなく、むしろ定時であがることを求められる環境だった。社長の求心力が強く、みんな慕...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた内容と異なる部分が多いです。特にワークライフバランスの部分で、22時には退社できると聞いていま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
裁量が大きく、年齢や社歴に関係なく責任あるポジションを任せてもらえる環境です。営業として成果を出すだけでなく、育成や仕組みづくりにも挑戦でき...続きを読む(全291文字)

【良い点】
仕事自体はやり甲斐を持って働けていたた。
【気になること・改善したほうがいい点】
終業時間が遅いため。夏季や冬季講習のレッスンや教材販売のノ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
退職する時に相談に乗ってくれることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いのと時給が低い。上司が無理。上から言ってくる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会人講師として業務委託を受けていたが、仕事をもらえるかどうかが実力ではなく教室長の采配次第になっている。委託契...続きを読む(全369文字)

【良い点】
教育産業として、「生徒主体で考えさせる教育」という理念のもと、各部門一気通貫した方針でサービスが提供されている。自分自身、ここで学んだ「考え...続きを読む(全167文字)

【良い点】
残業が、しっかりついていた。
福利厚生もちゃんと付いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎた。上司によって優遇がか...続きを読む(全110文字)

【良い点】
次のステップへ進むため。若手のうちからさまざまな経験を積ませてもらえたため、ステップアップの転職は容易だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)