玖珠ＮＯＫの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
五年以上勤めると退職金がある
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるのを上司に伝えると引き止められる
なかなか次が決まっていないとやめにくい続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性も活躍できるようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全43文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、上司はみんな部下の味方になってくれない。上司に訴えてももみけされてしまう。続きを読む(全70文字)

【良い点】
コツコツ作業が好きな方は向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されにくい続きを読む(全56文字)

【良い点】
育児休暇がとれる
福利厚生がしっかりしている
皆勤制度とか無事故無違反が何年も続くと表彰されてお金やギフト券がもらえる
【気になること・改善し...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ボーナスは2.2ヶ月分で年間だと4.5ヶ月分位あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業頑張った人は評価されるべき続きを読む(全70文字)

【良い点】
一から教えてくれるので、早く覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単な作業なので飽きがくる。
体力勝負なので体力がある人のほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年功序列もなくいい会社
頑張りを評価してくれる
特に難しい仕事もなくすぐ覚えられるが
ずっと同じ作業になる。
休みもカレンダー通りなので比較的...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特に本当にありません。一般作業員で人生終わらせたほうがいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すべきではない。ただこれだけです...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本給が低いので、残業をしないと稼げません。基本日曜日しか休みがないので土曜日は休日出勤で手当が出ます。
ボーナスも年に2回ほど出ますので、あ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産管理として入社したが、人手不足に対応するため、機械オペレーターとしての業務比率が思ったよりも多かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
住友グループだから。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネームバリューはありますが、社内の管理体制は中小企業並にひどい。
本事務所の人た...続きを読む(全146文字)

【良い点】
入社時は周りのレベルが高くついていくのがやっとだった。そのおかげで、アグレッシブに働けたし、自分の知識量とレベルは向上したと思う。
【気になる...続きを読む(全174文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
９時１８時と明記しているにも関わらず、実際は７時から２１時の１４時間労働で最悪の労働環...続きを読む(全265文字)

【良い点】
２事業展開による他社にはないアプローチができる。
親会社がスズケンで、そのネームバリューで活動の幅が広がると思ったため。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の制度が年功序列が抜けきれなく、評価制度も曖昧に感じることがありました。仕事ができるというよりは、上司との仲の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
私の配属先では、社内SEと経理の２業務を任されましたが、業務の性質上、自部署だけで完結する仕事はほぼゼロです。他部署と助け合って協力しないと全...続きを読む(全576文字)

【良い点】
会社が自宅に近い
残業が少ない
上司が優しそう
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給あるとのことだかなかった。
上司は優しいのではなかった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
おやすみや残業が少ない点に関して、働きやすさはよかった。また女性に対する産休育休、時短勤務制度などは充実していたと感じる。
上司も先輩も話しや...続きを読む(全196文字)

【良い点】
教育制度が確立されていない。基本先輩との同行営業。社内の動画閲覧で他部署は教育したつもりになってる。現場とデスク上はまっく違う。続きを読む(全70文字)