安田の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
短期間しか働いていないため、あまり参考にならないかもしれない。支店長クラスになると年収が500～600万ほどある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
事務職の場合はほぼ確実に定時で帰ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業を増やした方がいい続きを読む(全64文字)

【良い点】
毎月第一週目の土曜日と四週目の土曜日は出勤日。これに合わせて有休を取る人が多い続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は上からのプレッシャーなどが大変そうではあった。続きを読む(全47文字)

【良い点】
先輩社員はみんなしっかり教えてくれて学びやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共事業なので、役所周りがメインと説明会で聞いて...続きを読む(全95文字)

【良い点】
顧客と仲良くなると仕事が楽しい。
また、専門知識も身についてくると仕事のやりがいも出てくるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【良い点】
仕事自体はやりがいがある。
長期の工期の仕事は大変だが達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり価格勝負になりがちで、なか...続きを読む(全141文字)

【良い点】
親切な先輩は色々と丁寧に指導してくれました
後輩を育てようという思いから優しくしてくれる方もいました
メーカーとの関わりがありますので色々な方...続きを読む(全341文字)

【良い点】
お客様との関係性が良ければうまくいく仕事ですが一度こじれると仕事ももらえないしとても大変な仕事だと思います
給料は良かった方だと思います
ただ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
地域に公共事業という点から貢献できるのはやりがいを感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会社の方針がコロコロ変わ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人はすごく良い人が多いと思います。
コミュニケーションも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する得意先により残業時間...続きを読む(全109文字)

【良い点】
上司、先輩、同期、後輩含め風通しがよく良い人がおおい。今の制度はわからないが当時は実力主義でやればやるだけ評価される給与体制である
【気になる...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
閉塞感が漂い、公平な評価の元でキャリアを気付いていく事が難しいと判断し退職を決めた。日本の社長や経理部長などの管理...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「若いうちに汎用性の高いスキルや経験を得て、自分の市場価値を高めるために、営業職に挑戦したい」と思ったからです。
...続きを読む(全748文字)

【良い点】
退職代行を使ったが問題なくすぐに辞めることができた。特に何か後で言われることや損害賠償も基本的になかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
暴言に耐えられなかった
売上至上主義の雰囲気に耐えられなかった
有給を取らせてもらえず、休む...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全てオーナーの一存で決まるので、尊敬できる人はやりがいを感じ長く続けられるが方針に共感できない人にとっては...続きを読む(全201文字)

【良い点】
良い点はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から徐々に出向や異動で人減らしをして来たため、慢性的に人手不足。結果、営...続きを読む(全211文字)

【良い点】
販売会社で親会社トプコン製品を販売しているが、海外のグループ会社が製造した製品も販売している。
メーカーでないため、製品品質で問題があった時、...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本事務員1人での対応だったのが想像以上に大変だった。電話は一日30件ほどの対応だったが電話対応中に他の電話がなっ...続きを読む(全243文字)