この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験入社なのでメンテナンス作業とかを頑張って覚えた。工具のことも知らなかったなので仕事帰りにホームセンターによって工具を眺めることもあった。...続きを読む(全204文字)
株式会社ライフドリンクカンパニー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
未経験入社なのでメンテナンス作業とかを頑張って覚えた。工具のことも知らなかったなので仕事帰りにホームセンターによって工具を眺めることもあった。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
水物商売のため、景気に左右されないのは強みだと思った。生産した分はかならず売れるというので会社は安定している。また新工場を建設したりM&Aした...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年功序列制度ではない。
入社1年でチーフになることも可能です。上司に評価してもらえれば昇格派すぐにでも可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
責任者とよばれる人たちがいます。しかし責任者が責任をとることは少なく、責任者同士で子供のけんかみたいなことが茶飯事...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場などブルーカラーの入社はおすすめしない。まずよほどのことをしないとリーダ職になれないしリーダーになれても給...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フォークリフトの資格を取りに行けるが、一年以内に退職すると、資格取得費用を請求させる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン製造のた...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
残業が多い分月々の給料は多い。
日勤と夜勤が週によって交互にくるため、予定は立てやすい。
休み希望も比較的気を遣ってくれる。
有給も消化しやす...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が杜撰です。OJTと呼べば聞こえが良いと思っているのでしょうか。部署に丸投げです...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
シフト制です。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤と日勤を絶え間なく繰り返すので、夜勤→一日休み→日勤の場合だとほとんど休日を実感で...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業代込みですが給与は良いです。夜勤手当もありますのでなおさらです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が正常に機能していない点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
管理職は性別関係無く就任されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各工場によると思いますが、私が働いていた工場では女性の人数のほ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
言われたことをこなしていればそれでよい、ある意味体力・忍耐力のある深いことを考えないロボットに成りきれる人にはぴったりだと思う。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
本社決定事項で社内規則の変更を伝えてきた。本社決定事項なので出先の判断ではどうしようもないとないことなので仕方ないが、ある一定の機関をもらい進...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
他の工場では、四勤二休というところもありしっかり休めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く12時間拘束は大変
休日出...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は申請をきちんとすれば
ほぼ取れます。
残業手当は1分刻みで
きちんと支給されますが
15分以上になる時は
毎回申請書を
出さないと
事...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通常は1つの班につき1人、班のリーダーに相当する人がいますが、頻繁に退職者が出るため、入社から数か月でリーダーとさ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
製造チームに配属された場合、通常は生産設備、生産ラインを管理することになりますが、トラブルが頻繁に起こるのでマシンの修理をする機会が多々ありま...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
勤務時間は1日12時間勤務が基本なので、趣味も友人との付き合いも家族と過ごす時間も必要ない、ただ仕事だけして生きていればよい、という労働中毒の...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
有給は100%消化でき、前の月に予め申告しておけば休みを取れる。ただしシフト勤務であり、チームワークの点から言っても長期の休暇は相当根回しが必...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社が費用を大半を負担して年に2回程度、親睦会などがある(自己負担数百円程度)田舎の工場では自動車で集合するが、飲酒運転防止のため帰りの運転代...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特筆すべき魅力的な福利厚生、社内制度はないが、業務に必要な資格等の取得については、一定の条件のもと、取得費用を会社が負担してくれる。特に、工場...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
配属先の上長に左右されるが、基本的には、新入社員に対し、丁寧に業務を教えてくれる風土にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
残業は基本的にないのでワークライフバランスはとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理体制が杜撰なため、面接時に説明受けた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
イオングループが作れば作るほど買い取ってくれるため、売る先に困ることは無い。イオンに卸せなくなると非常に痛手だろうが、今現在のプライベートブラ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎる、
残業で月40時間やらないと生活する上で全く楽できない。
企業が安くてポンコツな海外製の機械を買...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社ライフドリンクカンパニー |
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フリガナ | ライフドリンクカンパニー |
設立日 | 1972年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 656人 |
売上高 | 382億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡野邦昭 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 484万円 |
電話番号 | 06-6453-3201 |
URL | https://www.ld-company.com/ |
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