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ヤマザキ・ナビスコ株式会社

  • 2.7
  • 口コミ投稿数(121件)
  • ES・体験記(7件)

ヤマザキ・ナビスコ株式会社

社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
成長性、将来性
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2.2
給与水準
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2.4
安定性
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3.1
仕事のやりがい
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2.0
福利厚生
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3.1
教育制度
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2.4
企業の理念と浸透性
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2.4

社員の口コミ・評判

ヤマザキ・ナビスコ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年11月25日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)
  • 社員クラス

【良い点】3交代制のある製造課に配属されれば夜勤手当などでかなり稼ぐことができます。間接部門の場合は手当がほとんどないので基本給+残業代くらいでしょうか。...

ヤマザキ・ナビスコ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年10月27日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

【良い点】良い点は全くありません。【気になること・改善したほうがいい点】スキルアップはほぼ見込めないと思います。教育体制が全くなってないのでわからない事だ...

ヤマザキ・ナビスコ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年10月23日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 営業アシスタント

【良い点】保守的でスキルアップを重視しない人にはおススメです。福利厚生が充実しています。【気になること・改善したほうがいい点】ものすごい量の仕事をしても、...

ヤマザキ・ナビスコ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年10月8日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 5年前
  • 製品開発(食品・化粧品)

【良い点】新入社員研修は約1ヶ月あり、営業、管理、生産の一通りの流れを学ぶ。その後も、年次に応じた研修制度があり、比較的充実していると感じた。同期で定期的...

ヤマザキ・ナビスコ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2017年10月4日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

【良い点】茨城県に工場があり、田舎だからというと失礼かもしれないが、社員や管理職皆が穏やかで優しい。ナビスコというブランドがあった頃と違い、今は積極的に新...

みんなの就活速報

会員番号:186388さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2017年7月6日
面接官/学生
面接官 1人学生 6人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他

グループディスカッション

会員番号:208514さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2017年5月18日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかで話しやすい雰囲気でした。

会員番号:193911さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2017年4月26日
面接官/学生
面接官 1人学生 5人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他

GDです。

会員番号:38490さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2016年8月10日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
その他

予定通りの連絡でした。

会員番号:38490さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2016年7月21日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他

メールと電話でした。

会員番号:92477さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2016年7月11日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール連絡なし
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

なぜかつうか

会員番号:38490さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2016年7月10日
面接官/学生
面接官 1人学生 6人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
雑談に近い
質問内容
その他

GDです。

本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 選考体験記
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ヤマザキ・ナビスコ株式会社

企業名: ヤマザキ・ナビスコ/コース・職種: 総合職

通過
Q. コース選択の理由をご記入ください。
A. 食から人を笑顔にしたいという夢を、品質の追求と新しい価値の創造に積極的な貴社で実現できると考えています。その中で、現在まで培った「目標達成に向けた自発的な行動力」や「機電系の知識」を活かし、”電気系の観点からの製造技術の提案”をすることで、人々の笑顔に貢献していきたいと思い技術コースを志望しました。
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ヤマザキ・ナビスコ株式会社

企業名: ヤマザキ・ナビスコ/コース・職種: 総合職

通過
Q. 現在在籍している学校に入学してから、あなたが継続的に取り組み成果を上げたこと(もしくは挑戦していること)は何ですか?(学内・学外活動問わず)あなたの特徴を活かせた体験も併せて記入して下さい。 ※600字以内
A. 私が学生時代で力を注いだことは、体育会の野球部での活動です。野球は小学生の頃に始め、中高でもずっと部活動に所属していました。大学でも技術の向上とともに、仲間との勝利の喜びを分かち合う野球の良さを再び味わいたいと思い、期待を膨らませて入部しました。しかし、1年時は試合への出場機会も少なく、決して満足のいくものではありませんでした。そこで、自分に何が足りないのかを考えたときに、根本的なパワー不足であると気づいたのです。技術的な部分もさることながら、一つ一つのプレーにおいて大学と高校ではパワー、スピードともに大きな差があります。自身の弱点を補わない限り出番はないと思い、筋力トレーニングなどの基礎練習を多く取り入れました。その結果、2年の秋ごろには基礎体力の向上を実感するとともに、技術的にも多少進歩することができました。そして、3年時の大会では結果を残すことができ、個人表彰をいただくことができました。大学生活の4年間という限られた期間で、自身の課題を分析し、目標を設定し、地道に実践することにより乗り越えることができました。これは私にとって非常に大きな経験であり、大きな自信となりました。
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ヤマザキ・ナビスコ株式会社

企業名: ヤマザキ・ナビスコ/コース・職種: 総合職

通過
Q. 継続的取組みまたは挑戦したこと 現在在籍している学校に入学してから、あなたが継続的に取り組み成果を上げたこと (もしくは挑戦していること)は何ですか?(学内・学外活動問わず) あなたの特徴を活かせた体験も併せて記入して下さい。 ※600字以内
A. 継続的取組みまたは挑戦したこと 【キンボール】というニュースポーツの普及活動に注力しました。様々な世代の人々が繋がる機会として他のどのスポーツよりも魅力的だったからです。活動にあたり『主催する大会の出場者数を前年の1.5倍にすること』を目指しました。まず競技人口の少ない1、20代をターゲットにしましたが、認知度が圧倒的に少ない上、体験者のほとんどは醍醐味を知る前にやめてしまうのが現状でした。そこで「知る機会と体験する機会」を充実させる為に次の2つを行いました。 ① 対象年代のSNS利用率が83.7%と高いことから、SNSを用いてキンボールがわかる1分動画をシリーズ化して毎週配信。また、初の大学スポーツ専門番組である「カレッジすぽると!」にも取り上げて頂きました。 ② 地域の方々やキンボール協会の方、キンボールサークルの仲間全員を巻き込むことで、物理的に不可能だった週5回の体験イベントを実現し、イベントで扱うボールの数、スタッフの人数も倍に増やしました。 結果、体験者数が増え、体験者のリピート率が向上したことで、大会出場者数を2倍に増加させることできました。この経験から「周囲を巻き込む力」「挑戦心」に磨きをかけることができました。 ◆志望動機 あなたが菓子メーカーで働きたいのはなぜですか?また、ヤマザキ・ナビスコで働きたいのはなぜですか? “菓子への熱意”“当社への思い”をエピソードなどを交えて自由に記入して下さい。 ※600字以内
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ヤマザキ・ナビスコ株式会社

16卒 | 明治学院大学

1次面接
Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。
A. 貴社で働きたい理由は、貴社のオレオのおかげで牛乳を飲むことの出来る「きっかけ」を与えてくれたからです。小学校1年生の頃まで苦手だった牛乳も、オレオと一緒なら食べることが出来ました。心に残る印象深い商品でした。また、他にもJリーグヤマザキナビスコカップの運営をしていることも魅力です。小学5年生の頃、2003年のヤマザキナビスコカップ決勝を見に行ったことがありました。当時の浦和レッズの観客の様子や会場の雰囲気にとても感激しました。貴社で働くことが出来れば、このようなお仕事にも携わることが出来ると思うと胸が高鳴ります
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ヤマザキ・ナビスコ株式会社

16卒 | 横浜国立大学

2次面接
Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。
A. 近年、時代の変化につれて、人々のライフスタイルも変わってきており、最近家族そろって食卓を囲むといった光景が減ってきたように感じます。しかし、そんな現代においても人々が集まって、向き合う団欒の時間、そこにはお菓子の存在が欠かせません。お菓子は、より多くの人々にとって、人と人とをつなげるきっかけとなります。 私の家は、両親が共働きで帰宅時間が違っていたので、なかなか家族が同じ時間に食卓でご飯を食べることは出来ませんでしたが、夜、家族皆が好きなオレオをつまみながらお茶を飲む時だけは、祖母も含めた家族4人が同時に集まり、ほっと一息つける家族団欒の時間で、家族とゆっくり話せる貴重な時間でした。 このように、お腹だけでなく、心も満たすことが出来るお菓子で、人とのつながりのきっかけ作りをしたいと思っています。

会社情報

基本データ
会社名 ヤマザキ・ナビスコ株式会社
フリガナ ヤマザキナビスコ
URL http://www.yamazaki-nabisco.co.jp
本社所在地 〒163-0540 東京都新宿区西新宿1丁目26-2 新宿野村ビル 40F
電話番号 03-3344-6211
FAX 03-3348-5620