ライフサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
比較的落ち着いてくる5月から6月に研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い時は月に4.5回あり、研修対応者（新卒者、新...続きを読む(全151文字)

【良い点】
施設の職員は人柄の良い人が多い。
パートさんも幅広い年齢層
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の職員はヘルプ等でくる程度。施設担当の...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給は確実にとれます。またとりやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにないです。申し分ありません。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員同士が相談しながら協力して仕事をすすめていくことができます。基本的にみなさん良い方で、尊敬できる方が多かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)

【良い点】
研修が多く、成長するチャンスが多い。優秀な人を育てているが、その後ステップアップして退職する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

【良い点】
保育事業は人員配置水増しがあったが、きちんと公表し、謝罪をしているため、隠蔽することなく、信頼回復をしているといった面が愚直でよいと思う。しか...続きを読む(全203文字)

【良い点】
1人ポジションだったのである程度自身の裁量で業務を進めることができた。
自ら考え発信する人には向いている仕事かと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベビーシッターの事件が頻発し、世の中の信用を得にくくなったことと、景気の悪さから利用者が減った。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休み中も社用携帯を所持する必要があり、また電話を気にしなければならないため、プライベートはないに等しい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
提案はしやすい職場であり、良ければ取り入れてもらうことはできた。
事業の内容的に下向き傾向のため、人員を割いてもらえなかったのが残念続きを読む(全72文字)

【良い点】
評価と給与テーブルが明確になっている。
入社してすぐに管理職になれる制度もあるので、挑戦できると給与上がりやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
業界の中では高水準の給与
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間や出勤日数的に決して高い給与ではない。
面接時にコースを選択している...続きを読む(全108文字)

【良い点】
非常勤だったが当時は少しだけ昇給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は昇給は5回までだったので勤務年数に応じて上限なく昇給...続きを読む(全125文字)

【良い点】
昇給は年に一度で、賞与は4.45ヶ月分くらいでした。社会福祉法人の中では高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は2ヶ月分ですが、基本給は高いとはいえないかもしれません。
また地域手当に差があり、高いところから低いところに...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが施設を回ることがほぼないため、どのように評価が行われているのか疑問。
数年在籍しても役職につかなけれ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
昇給は1年に一度定期的に4000〜6000円ほど上がります。役職に就くと処遇改善手当がもらえるため場合によっては大きく昇給します。
【気になる...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新卒で入って働かれてるかたが多く若い人が多かった 男性スタッフもいるので助かったりします
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業、出...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界経験者や有資格者でも最低給与からのスタートだったと聞いた。
年収は等級によって変化する１つ等級が上がると年収ベ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
昇給は毎年しっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は役職者の好き嫌いに左右されているように感じます。面談で意識の擦...続きを読む(全88文字)