口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
かぶらやの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かぶらやの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かぶらやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
かぶらやの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
2.0
- 退職理由
-
2.0
かぶらやの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.7
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（1件）
- 年収・評価制度（2件）
- キャリアアップ（1件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（2件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（1件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（1件）
かぶらやの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全1件中1件表示
全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（1件）
- 年収・評価制度（2件）
- キャリアアップ（1件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（2件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（1件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（1件）
かぶらやの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初年度からそこそこいい額は頂けました。賞与も初回から貰えたはず。
お金に関してはかなり太っ腹なのかなと感じます。続きを読む(全62文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働く上でやりにくいと感じる人が何人かいました。陰口や悪口などはそこそこありましたし、指導と称した圧迫説教も...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全ての社員の目標が一致していると感じる。そのため現在も店舗数が増え続け大きくなっているのかなと思う。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日固定残業1時間ありの9時間労働でした。拘束時間は休憩含め10時間、移動も含めると12時間近く仕事のために時間...続きを読む(全125文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客のスキルについては多くの学びを得ました。元々飲食に就いていましたがよりレベルの高い接客を身につけることが出来た。続きを読む(全64文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家族主義と言われる価値観が根底にあり従業員の仲がいいと感じる。これは目標に向けて同じ方向を向きやすくなるためいいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
サービス(飲食)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
「嘘のない会社」「誰も見捨てない」という言葉が印象的で、スローガンだけではなく行動として存在している。
社員がみんな自社の商品と仕事を誇りに思っており、...続きを読む(全165文字)
0
0
回答者：
社風としては「心的資本経営」を軸にお客様のみならず従業員の“心”の幸せへも取り組みを強化している、と謳っている。しかし実情は今の世の中に受け入れられるもの...続きを読む(全91文字)
0
0
回答者：
常に挑戦を大切にする文化があると聞いた。社内コンテストなどがあり、社員が新しいアイデアを出して取り組むチャンスがある。だからこそ業界トップの店舗数を持って...続きを読む(全84文字)
0
0
回答者別の学生からの評判・口コミ
かぶらやの 会社情報
| 会社名 | 株式会社かぶらや |
|---|---|
| フリガナ | カブラヤ |
| 設立日 | 1992年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 806人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 榎本渉 |
| 本社所在地 | 〒460-0025 愛知県名古屋市中区古渡町19番9号 |
| 電話番号 | 052-332-1388 |
| URL | https://kaburaya-group.co.jp/company/ |
NOKIZAL ID: 3255669
かぶらやの 選考対策
- マッチ度（就職難易度・採用大学）
-
企業研究
- 口コミ・評価
