嘉新琉球ＣＯＬＬＥＣＴＩＶＥのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
開業してまもなく5年となり、社員もかなり外国人スタッフが多くなりとてもグローバルな環境だと思います。
国際通りのど真ん中のシティーホテルという...続きを読む(全508文字)

【良い点】
直属の上司に相談した際はすぐに話を聞いてくださりました。
部署によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金の低さと、ホテル...続きを読む(全129文字)

【良い点】
まだ小さなホテルなのでとても仕事がしやすいです。社内環境もよく、沖縄特有の穏やかな方が多く従業員同士の雰囲気もとても良いです。まだ新しいホテル...続きを読む(全414文字)

【良い点】
管理職でも女性が多数いて、なんなら男性やりも女性の方が多い印象。
各部署でも中には女性しか居ない部署もあり、産休などは取りやすいです。
新卒1...続きを読む(全91文字)

【良い点】
接客業になるのでやはり大変な事、アクシデントは起こるがそれをスタッフ全員で成し遂げた時は毎回やりがいを感じる。
特にランチは有名なので昼の時間...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新築のワンルームを家賃７割負担してくれるためとてもありがたい。またスタッフも良い人が多いため騒音等に困ることはないのでとてもおすすめ。
食堂が...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートを犠牲にすれば、残業で給料は稼げるかと思います。
上司は家庭の事情をあまり考慮はしてくれません。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤シフトは、2日間勤務のようなものなので、私は15時から9時のシフトでしたが、夜勤の仕事が終わった後は、すぐ疲れ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
特に多かったり、少なかったりするわけではなく、宿泊業界の中では休日数は普通か、少し少ないぐらいでした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
一般のスタッフレベルだと配属先の状況によってシフトである程度自分の希望を反映させることができるかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全308文字)

【良い点】
シフトで休みを月3回まで決めれるのは良かった。早番の人は16時に終わり、みんなでご飯に行ってる人も多かった。
逆に遅番の人は遅ければ深夜に終わ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
有給は比較的使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ないため、配偶者や子どもとの時間を十分に確保できない。
突発的に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
朝がとにかく早い。昼に中抜け後に夕方から再出社をしていた。睡眠時間は当時5時間も取れていな...続きを読む(全125文字)

【良い点】
希望休が取れる
繁忙期はあまりとれないが、暇な時間は連休を取ったりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間が異なる...続きを読む(全101文字)

【良い点】
夜勤明けと公休を組み合わせて連休を作ることはできた。平日休みでも良い方にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく夜勤がき...続きを読む(全101文字)

【良い点】
遅番・ナイトフロントスタッフです。
シフトを提出する際、指定休・有給が取れます。
ナイト開け休みはもう休みじゃない為、指定休・有給を取る際は上...続きを読む(全253文字)