回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣や管理職はすべて社長の親族関係で占められており、
一般社員が昇進や昇給を望んでも、ほとんど可能性はありません。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ケンコーホールディングス
株式会社ケンコーホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケンコーホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケンコーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣や管理職はすべて社長の親族関係で占められており、
一般社員が昇進や昇給を望んでも、ほとんど可能性はありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年2回賞与はあるが、残業代込みの月給なのでどれだけ早出・残業しても給料は変わらない。出勤日数で多少の変動はある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に親族たちは皆管理職のポジションに就いており、
女性に対して非常に不親切で、不適切な言動や職場でのセクハラが頻...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
満足度は非常に低く、仕事と私生活のバランスはまったく取れていません。
この会社の規則や制度は混乱していて一貫性が...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給制度も不完全で、実際には一人に複数人分の仕事量を押し付けられるのが日常です。
外国人に対しては「年間有給は5...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣や管理職はすべて社長の親族関係で占められており、
一般社員が昇進や昇給を望んでも、ほとんど可能性はありません。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の経営陣および管理職の能力・資質は非常に低く、責任を果たすことはほとんどありません。実力よりもゴマすりが...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外国人に対しては福利厚生がほぼなく、差別的な扱いが見られます。
給与は業界平均よりも低いにもかかわらず、無償の残...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人の社員に対して複数人分の業務が押し付けられ、
それに従わなければ、職場内での排除や圧力が始まります。
管理...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い点が思いつかないくらい激務です。お金を使う暇がないので、貯まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを組むのは社員だが、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
責任感が自然と生まれる。商業施設に入っている店舗であれば、会社外の人とのコミュニケーションも取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
飲食店の運営や管理に関われる。しっかりアルバイトの教育ができ、上に立ちたい人には向いている。自然と身についたこともあるし、頭を使うことも多か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は営業成績によるので基本的にはないものとなっている。それはなにかしらのところには書いて...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、評価や昇給については、もう少し基準や反映の仕組みが分かりやすくなると良いと感じます。制度自体は整っている...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
給与については特に不満はなかった。上司も日頃から親身になってくれていたので、評価基準も不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・連勤が多く、楽そうな同僚を見ると割に合わないと感じた。
反面福利厚生は、とても良いので生活で困る事はなかった。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
忙しく働いていてもそれに見合ったお金は貰える。初年度で1万以上上がる人もいる。忙しい店舗ほど上がりやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
給与は決して悪くはない。忙しいシーズンになると見合っているのか少し不安にはなったが、普段働いている上で疑問に思ったことは一度もない。また、一...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、役職手当で給料が増える、賞与はお小遣い程度。積立金で引かれているが何に使われているのかは不明続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給があまり高くない割にとても忙しいです!休日や年末年始、お盆などはたまに◯◯円アップとかはありましたが、気持ち...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
短大卒栄養士職で月収15万、賞与も1ヶ月分程度。昇給しても1年に5000円程度なので実家にいない限りまともな生活は難しい。実際アルバイトや副...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
夜勤すればするほど,どんどん稼げるけど,資格の受験がし無ければ,上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤の給料が少ないため,...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社ケンコーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ケンコーホールディングス |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 400人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井健 |
| 本社所在地 | 〒231-0032 神奈川県横浜市中区不老町1丁目1番地5横浜東芝ビル8F |
| 電話番号 | 045-262-0816 |
| URL | https://www.kenkojp.com/ |
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