この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直自分がどんだけ入るかだと思うけど、真面目にやってるとたまに時給を上げてくれます、頑張ってください。続きを読む(全57文字)
株式会社ワン・ダイニング 報酬UP
株式会社ワン・ダイニングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワン・ダイニングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワン・ダイニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
正直自分がどんだけ入るかだと思うけど、真面目にやってるとたまに時給を上げてくれます、頑張ってください。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
固定給は高い。残業もサービス業なので多くなるため、その分お金が入る。なので、どこの企業よりも初任給は高い続きを読む(全58文字)
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【良い点】
アルバイトの時給が1170円と高給です。
お金を稼ぐという点では最適です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗だけかもしれませ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくだと思う。上がれば上がるほど嬉しいがなんとなくこんなものかなとは思っている。評価制度も特段不満に思うことはなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
入社時から高めの基本給に設定されているので、安定した収入が得られる点だと思います。賞与に関しても1年目からしっかりもらえます。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
売上や利益目標の達成度が評価の基準となることがあります。営業成績が良好な場合、ボーナスや昇給が期待できることがあります
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒で入社しましたが年収に関しては周りの同世代よりは高かったです。またみなし残業制度があるため残業してなくても残業代も貰えました。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アルバイトとしての勤務でしたが、できるポジションが増えていく、その他のポジションのフォローができるようになるなどの基準で少しずつではあるが昇...続きを読む(全214文字)
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大阪の最低時給でアルバイトをしていた。評価に関しては店長へのアピール、また勤続年数が長ければ時給アップを狙うが、50円単位で上がっていくため、上がっても...続きを読む(全184文字)
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きついわりに給与は安いです。22時以降は少し上がったり、役職がつくごとにあがりはしますがそれでもわりに合わないとおもったりもします。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店長、本社の偉い人の裁量で全てが決まる。
しかし、人事異動も多いので毎回不安でしかたない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
店長になればお金はもらえる。
それまではそこまで多くはないが生活はできると思う。
ボーナスも役職によって変わってくるため、いかに早く店長にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コロナ禍で経営難であってもボーナスの支給があったのには驚きました。ただ給料はそこまで、店長クラスでも手取り30〜からですね。
【気になること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
シフトにたくさん入れる人は社員の方から良い評価をもらいやすいと思います。たくさん働くことができ、接客態度も良ければしっかり評価してもらえます...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
シフトに入れてもらえる時は、出したシフトをフルで入れてくれるのですが、入れてもらえない時は週七で出しても週一週ニまで削られたりするので注意で...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自分は昇給したいんだ。と伝えれば
昇級する為に必要な事など
親身になって教えてくれる。
もっと働きたいと伝えれば沢山働かせてくれる
【気にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業代はすべてでるので、そこはまだまし。だが、普通に仕事していれば労基に違反するので、サービス残業はかなりある
賞与に関しては上長2名が評...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
手取り額は普通にいいと思います。
業務経験が全くなくてもちゃんと貰えますし
ボーナスも上司に仕事でアピールしたらした分だけ評価が良くなりもら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に末端の社員まで給与ベースは高めだと思います。勤続年数で少しずつ上がっては行くが、基本的には昇格によっての役職手当を増やしていく感じで...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
欠員店舗ならシフトかなり入れてくれます。
なので必然的に収入はかなり上がりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は店長次第な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他の同世代の新卒に比べたら貰っている方だと思う。残業すればするほど貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員の話などを聞いてる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
完全に実力社会。学歴関係なく出来る人は店長になれます。入社3年目でも店長になる人もいます。店長なら500万、600万ほどでしょう。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
やはり夜の仕事になるので収入はとてもあります
評価制度も半年に1回の技術検定や店長以下は知識テストがあります
それと日頃の仕事に対する意欲な...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
雰囲気は勤務場所によりけりだが自分のやり方でなんとでも変えていける。
チームワークがとても見につくため良い傾向ではある。
飲食店にしては良い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事の忙しさはあるが、スタッフ内の距離が近くみんな和気藹々とした雰囲気で働けているので楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社ワン・ダイニング |
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フリガナ | ワンダイニング |
設立日 | 1965年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 499人 |
売上高 | 294億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋淳 |
本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目27番9号 |
平均年齢 | 29.9歳 |
電話番号 | 06-6578-1290 |
URL | http://www.1dining.co.jp |
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