ホテルオークラ福岡の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良くも悪くも並程度
ボーナスは年間3ヶ月分なので他の飲食と比べるといい方なのではないかと思う。
30代までは遠隔地域手当でまだ給料があったが...続きを読む(全481文字)

【良い点】
インバウンドのゲストも増えておりこれからも需要のある業界である。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めていき中堅のスタッフが少な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
評価の高いホテルでサービスやマナーを学ぶことができる。素晴らしいスタッフがたくさんいる。見るだけで多くのことをまなぶことができる。失敗して学...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署問わず、女性スタッフでも管理職になっている方がたくさんいます。男性でも育休がとれる環境があります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
上司や総務に確認し許可がでれば、副業可能。グループホテルの割引価格で利用できる制度がある。従業員食堂を１食200円という安さでで利用できる。...続きを読む(全256文字)

【良い点】
飲食業界での賞与として1.5ほどでいいとは思う、就労時間7.5+60分の休憩があり、残業も特に多いわけではなく時間的にホワイトでしっかり管理...続きを読む(全480文字)

【良い点】
昇給やボーナスを期待していたが、期待通りの報酬はなかったです。
みんな仲がいいと聞いていましたが、実際ギスギスしている部署も多かったです。
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
住宅手当は出ていました。資格を取るなら支援をしてくれるという話を聞きましたが、私は利用しませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全160文字)

【良い点】
幅広い年代の方が働いているので、成長できる点も多い。
他の国から来た方も多く働いていたので、国際交流の機会も多かったと思う。
【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
敬語やマナーなど基本的なことを身に着けることができる。
また、積極的に上に立つ人間を育てているイメージ。
そのため、仕事ができる人は派遣のバ...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は月80時間くらい残業しているイメージで、朝の四時まで帰ってないこととかあると思います。新入社員のうちはそ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
配属部署によるため、一概には言えないが総じて人柄はいい人が多いとは思う。旅行という商材を取り扱うため、全体的な傾向として、大らかだったり、明...続きを読む(全163文字)

【良い点】
オンオフがある点
特にオフの時の連絡はなく休める
話は聞いてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は上層部からの圧がありそ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
• 人間関係が良く、働きやすい雰囲気
上司・同僚ともに話しやすい人が多く、ギスギスした雰囲気はあまり感じません。困ったときにはできる範囲で助...続きを読む(全266文字)

【良い点】
とにかく人は先輩、同期含めとても良い人たちが多く、案件受注のために所属営業所以外の方たちも協力してくれた。足の引っ張り合いもなく、本当に良い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用制度が変わり登用試験を受けることなく自動的に社員になった人間が大半。退職していくのも社員...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には特に業務や責任度合が大きいため、業務調整を図らないと管理職を目指す人がいなくなる可能性がある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
管理職になる前の社員どうしの関係は良好だと思った。添乗業務から帰った社員がチーム内にお土産を買ってくるなど、和気あいあいとしている。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職になっても、予算予算と言われ、厳しいし、時間に関しても制約がなく、長時間労働、休暇が取れないで辞めた支配人も多い。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャとはよくいったもので、本当にその通りだと思います。全員が同時に業務せずシフト制で、裏のシフトの人とは月...続きを読む(全123文字)