ホテルオークラ福岡のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
今ではホテルブランドの価値観も多様化し、競合も増えたが、私の在籍当時は、やはり一定の知名度はあり、恒常的に、他ホテルではなかなか預かれ無いよう...続きを読む(全549文字)

【良い点】
ブランド力はあるんじゃないかと思います。東京の方も改装されて綺麗になり、もっとブランド力を高めていけるのではないかと思います。
【気になること...続きを読む(全194文字)

【良い点】
食堂のご飯が美味しくて満足。
悪天候が理由で電車が止まっていて出勤に間に合わないかもしれないときは、安全を考慮した上で出勤出来る人はして、出来...続きを読む(全220文字)

【良い点】
上司はとても厳しかったが、お客様ファーストの考え方なのでお客様の為に真剣に怒ってくれることが自分への仕事に対する姿勢を直してくれるしスキルアッ...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、給与が低いの一択のみ。
とりあえずこの給与水準では結婚はおろか、一人暮らしも難しいと思うし、何か...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性の管理職は多いイメージで、男女関係ない感じはしていた。
ただ、部長級以上では男性しかいないイメージではあったが、女性でも給与水準は男性と変...続きを読む(全185文字)

【良い点】
毎年定期昇給があった。
賞与は利益連動型で、いいときは基本給の1.3倍はあった。
悪い時は0.5倍くらいではあったが、賞与支給はあった。
福岡...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料がなかなか上がらないこと、頑張っても評価されているのか感じることが出来ない。
人員がどこも足りない状況で、管理...続きを読む(全202文字)

【良い点】
毎年5連休を必ず取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業界なので、ライフワークバランスはほぼないと考えていいと思...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎年給料が上がるわけではない。
給料を上げるためには、階級を上げなくてはならないが、なかなか階級をあげてく...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足のためちゃんとした教育は得られません。
部署ごとに人員が振られているので、人員が事足りているところは違...続きを読む(全86文字)

【良い点】
優しく丁寧に教えていただき、分からないことはすぐ聞きやすい環境でした。
業務に慣れるまでは、先輩スタッフの方が、一緒についてくださっていたので...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直業務で得られる知識やスキルかなり少なかったと思う。ホテル以外の業界に活かせれるかというとそうでもない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人手が足りない分若手社員もいろいろな仕事をするので、責任感を持てる。
資格を持っているとお給料が上がる続きを読む(全57文字)

【良い点】
接客スキルについてはきめ細かいスキルを習得できると思う。入社前研修やOJTも必ずあるため、教育体制は整っている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
あまりありません。しいていえばマルチタスクで働くので幅広い仕事をこなす対応力が身につくので転職先でもすぐになじみやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事を頑張っていれば昇進できると思います。定期的に面談があり上司と話せる機会があったので、アピールするチャンスはあると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修は講習は多いし勤務時間内に行える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はそこまで力入れてないように思えた　特に中途採用は厳しい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
新卒にはキャリアやスキルアップの体制がかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に関してのフォローがあまりないのが気になった。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、スキルアップなどは望めないです。お料理の知識や接客方法など学べますがそれ止まりな感じです。続きを読む(全72文字)