この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員で現場に配属されるまでに様々な教育があります。
接客訓練・コンプライアンスについて・係数・売場管理など。
また生鮮大学というものがあり、部門配...続きを読む(全156文字)
株式会社オークワ 報酬UP
株式会社オークワの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員で現場に配属されるまでに様々な教育があります。
接客訓練・コンプライアンスについて・係数・売場管理など。
また生鮮大学というものがあり、部門配...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
様々な展開で挑んでいる企業で、和歌山が本社ということもあり参入などは比較的少なく安定していると思いますが次に出店計画はどうでしょうか。既存店の売り上げを確...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事の楽しみは売場がうまくいったとき、計画して思い通りの売り上げを達成できたときです。
その点に関しては大変面白みがある業界です。思い立って実行すればす...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一般職の場合はこの業界では休みもある方ですが、チーフ職になると残業も増え休みも少なくなります。
よってワークライフバランスという点ではなかなか厳しいもの...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与面はこの業界にしては良いほうではないでしょうか。残業代は自身の管理次第でしっかりとつけれますがおおよその上限はあります。賞与に関しては上司の評価と店の...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇はある程度めぐまれているので、取ることは可能。
また、地元密着型の企業なので介護等の休職でもある程度考慮はしてもらえる。
ただし、金銭面での支...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
店舗数がどんどん増えており近畿圏内では大手スパーといえます。
またスーパーのみだけではなくレンタルCD店やホームセンターの経営など事業の多角化も活発で今...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務形態上、休日にも電話があったりするので、落ち着けない事がありましたし、
休日返上で出勤することも多々ありました。
サービス残業を悪としない体質でし...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員と社員では給料面でおおきなちがいです。契約社員のボーナスは寸志みたいなものです。とても普通に生活出来るレベルではありません。店舗は郊外の田舎にある...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
魚をひたすら切っていました。魚を切るのは楽しいしやりがいを感じましたが、それ以外にやりがいは感じられなかった。特に企業が社員のモチベーションを上げる取り組...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
レジのアルバイトをしていました。
おばちゃんが多かったですが、平日の夜は高校生や大学生もやってました。
ほぼレジの仕事だけなので覚えることも少ないです...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由は小売業ながら、色々な事業に挑戦されており、今後も成長していける企業であると感じたため。退社理由は、労働環境や、人間関係が上手くいかなかったため。...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いろんなことがトップダウンで指示が飛んでくるのでその対応で毎日が大変です。
お客様のためより、トップへの対応で全社必死になっています。
本社からの指示...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在では当たり前になったネットで注文を受け、配達業務ですが、取り組みも早く比較的近畿圏内では先進的な取り組みも多くしているのではないでしょうか。先日もネッ...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
鮮魚部門に在籍していましたが、2枚おろしや切り身カット、カニやぶりなどの鍋用カットなどお客様の要望に合わせて調理を請け負うところにやりがいを感じられます。...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休日出勤やサービス残業が常態化している。人件費削減やパートナー化の流れにより、社員の負担が増えている。パートナー化するための教育をしているが、実際にできる...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年間休日は115日と十分あると思います。しかし、店舗によってはなかなか休めないという状況もあります。また、5連休取得制度があるが実際は取得困難でとる人は少...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与については20代ではそれなりであると思います。しかし、そこからの伸びは少ない。
残業代がなければやっていけない、基本給は少ない。上のクラスにいければ...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社し、はじめのうちは社員教育用のビデオを見て学習。その後、POSシステムになれるために、スーパーのバックヤードにて、チェッカー担当の上司とマンツーマンで...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
たかが、スーパーマーケット、されどスーパーマーケット。お客様の食卓でありお客様の便利屋さんであり、お客様の~。やはり、この業界は、あまり感謝される場面って...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
地域密着型のスーパーマーケットなので、とりあえず・・・将来性はあるのかな?ただ、近年は全国規模のスーパーが進出してきてかなり厳しい戦線がしかれていることも...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
役職によって社内での研修制度があり、労務管理、販売管理など専任の講師から講義がある。
企業の経営資源のヒト(労働力)・モノ(生産手段…設備や原材料など)...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
多店舗展開されている為、人事異動で引越しが発生する。一部地域で住むことを希望する方は難しいかもしれない。また結婚されている方も異動に備えておかないといけな...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
和歌山県を中心としたスーパーでいち早く新しい技術を取り入れており、中堅スーパーとして安定した経営を保ってきた。今後は和歌山県にイオンが出店する為、基盤強化...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事では、物が売れていくが肌で感じることが出来ます。やはり、売り上げが上がればうれしいものです。そして、「お客様のお役にたてたな」、と思った時がやりがいを...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社オークワ |
---|---|
フリガナ | オークワ |
設立日 | 1969年2月 |
資本金 | 141億1750万円 |
従業員数 | 15,672人 ※(準社員を含む)(2022年2月21日現在) |
売上高 | 2473億7800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大桑弘嗣 |
本社所在地 | 〒641-0006 和歌山県和歌山市中島185番地の3 |
平均年齢 | 46.8歳 |
平均給与 | 509万円 |
電話番号 | 073-425-2481 |
URL | http://www.okuwa.net/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。