この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒初年度の年収は平均より少し低い程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合
基本給18万+営業手当1万+裁量業務手当4万+...続きを読む(全326文字)
讃岐リース株式会社 報酬UP
讃岐リース株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、讃岐リース株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に讃岐リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒初年度の年収は平均より少し低い程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合
基本給18万+営業手当1万+裁量業務手当4万+...続きを読む(全326文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に評価は関係しないので休まず出勤していれば、月給と年2回のボーナスは頂ける。
但し、自分は仕事をしていると思っていても仕事をしていないと上司...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
直近の上司である営業所所長が評価をしてくれるので、理不尽に低い評価をされることがないと思う。但し何処の営業所へ配属になるかが重要
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い点は特にないです。福利厚生や仕事内容も比較的普通です。がんばれば頑張った分だけお金もくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分で決めて営業に回るので力はつきます。日曜祝日、選択休日で平日が休めたりするので自分の都合に合わせて休むことができます。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属先の営業所により異なる。
当たりの営業所であれば月のサービス残業が20時間程度に収まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の...続きを読む(全441文字)
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【良い点】
自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由すぎるが故、新卒入社の自分はOJTが0の状態でいきなり新規開拓をさせられただひたすら営業を...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年収の低さとその展望もないこと
→所長になっても給料はgm
・サービス残業
→最低でも1日2...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性はかなり尊重されます おすすめです
営業マンはパイプ椅子ですが女性はふかふかのソファや社長のような椅子でお仕事できます 休みも好きな時にど...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特にはない あえて探すなら体育会系なのでノリで仕事を休めたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はとにかく給料が安い 工事現場が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
評価が曖昧なので比較的楽かなと思う。
但し、回りの人は見てないようで見ているので、ある程度の緊張感は必要。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年功序列な部分がまだあるのでそれなりの給料でいいという方には向いている
転勤もほとんどないので地元で長く働ける。
建設業界に関わるということで...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
月給、ボーナスは高いか安いかは別として、ちゃんと貰える。
残業も一般社員ならしっかりつけてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
営業はスケジュールを自分で決めることができるので自分のしたいことができる。ノルマが厳しくないのでのびのび仕事に取り組むことができる。またボーナ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
モノ自体に需要があるのでお客さんの方から
声をかけてもらえることが多いです。建設機械になりますので日が暮れると現場が動かないので残業が比較的少...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
長く勤めればそれだけで上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は営業職のみ
管理部門は昇進なし、昇進するためには営業を経由が絶対条件続きを読む(全79文字)
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【良い点】
世間から見ると給与面は申し分ないが
業務量比較だと少々低いと感じてしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体制の確立。
一定度の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
世間一般と比較すると、給料はもらっている方ではあると思うが、競合他社と比較した際に、一歩劣るイメージがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
給与制度:年に2回の賞与。夏季/冬季あり、夏季が多い。基本的には年功序列で基本給が変わる。賞与は部署と個人の評価が反映される。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年次が低い時はそんなに悪くない額をもらえます。
残業代は見込みになっていますが、超過分は1分単位で貰うことができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
非常に良い。
同世代と比較してもかなり高い部類。
給料面で不満に感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出してもボー...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ最低賃金かつボーナスもなし。さらに昇給が見込めないため一時的に働くのはいいが長く働こうと...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給料が見合っていない。やりがい搾取。賞与はコロナ禍以降ほぼない。それが原因で辞めていく人もかなり多い。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収もアルバイトとしては、かなりもらっていました。
上司の評価は適正だと考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありません続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張ったら頑張ったぶんだけ評価していただけると感じていていいと思います。
そこそこいい給与がもらえると思います。
サービス残業はないです。働い...続きを読む(全232文字)
会社名 | 讃岐リース株式会社 |
---|---|
フリガナ | サヌキリース |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 306人 |
売上高 | 90億7900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 谷義博 |
本社所在地 | 〒761-8084 香川県高松市一宮町903番地1 |
電話番号 | 087-885-3388 |
URL | https://www.sanuki-l.jp/ |
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