奈良トヨタのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
当社は業務量の適切なコントロールと柔軟な働き方を重視しており、ワークライフバランスの面で非常に働きやすい環境が整っていると感じます。残業は必...続きを読む(全599文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未来が見えなかった。
dxも遅れているため、働いていると不便なことばかり
紙での申請や確認もいまだに多い続きを読む(全72文字)

【良い点】
ワークライフバランスを意識した働き方が浸透していると感じます。フレックスタイム制度や在宅勤務制度により、自分の生活リズムに合わせて働けるのは...続きを読む(全245文字)

【良い点】
福利厚生は、一般的な社会保険や交通費支給に加えて、社員が自由に使える「自己成長ポイント」が年間で付与される制度がユニークだ。これを資格取得、...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ボーナス。つまるところ賞与。
もらえる額は普通にいいと思う。
その時期が楽しみであった。すごく楽しみであった。
ただ、毎月の手取りが少ないた...続きを読む(全499文字)

【良い点】
ワークライフバランスの向上に力を入れており、フレックスタイム制度や有給休暇の取得推進を行っています。休日も多く、定期的な休暇やリフレッシュ休...続きを読む(全132文字)

【良い点】
自動車販売や整備、保険、携帯電話販売と幅広い業務を経験でき、常に新しい知識や技術に触れることができます。お客様との信頼関係を築き、ニーズに合...続きを読む(全219文字)

【良い点】
奈良トヨタ株式会社の年収は業界水準と同等かやや上で、年功序列に加え成果や貢献度も評価に反映される仕組みです。定期的な面談や目標管理制度（MB...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が場所によってバラバラに感じることがある。
職種が違うため、レンジやグレードなどの違いはもちろん生じてし...続きを読む(全479文字)

【良い点】
辞めずに続けられた
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとしてまず挙げられるのは、業務のスピード感でした。入社前は...続きを読む(全434文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中し、できない人はずっと出来ないままで仕事を任せてもらえず成長もなし、個人の意見を尊重するより...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラーなので教育は全て店舗任せでした。店舗によってはしっかりとした教育が受けれず、精神的にしんどい面があるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
保険系の資格は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため、それ以外のスキルは身につかない。長居すればするほど営業職として以外...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年に一回以上は１週間ほどの研修があるので、そこでスキルアップはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がとても忙しく...続きを読む(全96文字)

【良い点】
定期的な研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は主に数字が悪い人を見せしめにする会。身につくスキルはあるが、社会人として、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自転車知識はつきます。自転車の修理が凄くたくさんあるので技術力はつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
対人能力は人次第なのでもう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がだめなので、そこを全替えしないとだめだと思う。
現場を知らない、理解しようとしない体制...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社内検定があり、各級取得していけばその分給料が上がっていく。
先輩方にも色々教えて貰えるのでそこは安心。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
営業職と整備職で完全に別れている、業界内では珍しいスタイル。営業は営業の仕事に専念することができる（はず）。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全335文字)

【良い点】
定期的に社員研修としてWebを活用した研修や集合形式研修が開催される。
年に1～4回
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗のシフトが...続きを読む(全100文字)