サンヨープレジャーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れる空気はなかなかありません。新入社員は最初の頃は帰れていた気もしますが、時が経てば他の人たちと一緒にサ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お金のことなんか気にできないほど、疲れ切っていたし、使う暇ないほど、仕事させれられてた。そして、残業代も全く払わ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
おもちゃは夢もあるし、楽しいです。新しいおもちゃを知ったり、かわいいキャラクターに囲まれて、楽しいし、かわいいものが大好きな人はおすすめです続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性で長く働いている人は、独身ばかりです。理由はプライベートの時間もないからでしょう。ステキな方も多いですが、家...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しかしない人向け。
プライベートはない。
休みの日は疲労感で外に出る気もしない。
ぼーっとしながら出勤して、...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに休みもなく、ろくに教えてもらえず、いきなり教育もなく、労働搾取されるとは思わなかった。
若い人はみんな辞...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は2週間以上休みなく、夜は毎日0時かえて帰るが、残業代もらったことない。有給も取らせてもらえないし、辞める...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員が新入社員に教えるくらい手が回ってない。新入社員だろうが、営業先引き続きは、1度のみで覚えてバトンタッチ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在、自分が希望した部署から違う部署へ移動になりました。
自分が今までしていた業務内容とは全く異なり、やり方も分...続きを読む(全496文字)

退職を決めたきっかけは、給料が安いにもかかわらず、ボーナスはほぼありません。
1時間の見込み残業がついているため、サービス残業ばかりでした。
16時まで...続きを読む(全472文字)

【良い点】
セガフェイブは年間休日130日、フレックスタイム制度、育児・介護支援制度など福利厚生が充実しています。リロクラブや保養所、持株会、確定拠出年...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生サイトで利用できるポイントが毎年付与されます。たまにセガやアトラスなどグループ会社の社販が行われるため、安く購入できます。
福利厚生...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社員旅行の行き先を選べたり、参加しないにひとには積立がもどるなどどちらにしても良い制度だったとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)

【良い点】
副業をしている人も何人かいた。
福利厚生等は社員ではなかったため不明。
社員の方は健康診断等それなりの福利厚生は受けていると感じる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
無くて困った事はない。退職金制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の知識が不安定、住民税支払いなど確認した方が良いかと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
長期休暇を年に2回取れた。店長が積極的に取るように言われており、自分の好きなタイミングで長期の休みを取れた。
あと、商品も社員割引で買えるの...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手グループの安定感はありますが、住宅補助や資格取得支援など、若手社員向けの制度がより充実すると魅力が増すと感じます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
家賃補助はかなり助かるとおもいます。
毎月の固定費なので、手取りが上がったようなものなので。
これがある中小企業は少ないはず続きを読む(全68文字)

【良い点】
お誕生日の特典で500円のボーナスが付くのは驚いた。アルバイトでこういう系件は今までなかったのでそういう面での福利厚生はとてもしっかりしてい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
まともだったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークが制限されて働きにくくなりました　お子さんがいる方たちは大変だと思います続きを読む(全79文字)