ジャパンレントオールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若い管理職の方が多かったので、比較的実力主義なんだとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな環境下なので、中間管...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員間はみんな仲が良く、他県の社員さんともコミュニケーションが取れるので会社全体の雰囲気はいいと感じました。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてはいましたがやはり仕事の拘束時間は圧倒的に長いです。現場待機もあるので持て余したりはしますが離れることも出...続きを読む(全94文字)

【良い点】
イベント業界としては大手ですしレンタル業もやっているのでなくなる事のない業種だと思います。若手でも積極的に取り組めば大きな現場も任せていただ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
様々なイベントの現場に出られるので色んな魅力を感じることが出来ます。色々と違う現場があるので得られる知識も様々です続きを読む(全63文字)

【良い点】
一般的な
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかと言うと現場に出て覚えろと言った感じなので丁寧な説明がある訳ではありません。現場で...続きを読む(全116文字)

【良い点】
仕事をしっかりとこなし結果を出せばその分はしっかりと評価されるのでステップアップが可能だと思います。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ない事が退職理由です。
シフト制で月に平均6か7日ぐらいしか休日はありませんでした。もう少し休日が多...続きを読む(全175文字)

【良い点】
イベントのハイシーズンは物流が稼働しっぱなしで忙しいですが、自分の会社の備品を実際イベントなどで見ると誇らしく感じました。何処にどういう物が...続きを読む(全198文字)

【良い点】
男性はガテン系の男らしい人が比較的多くて活気がある方だと思います。本社の営業担当や現場の管理職じゃない社員さんはいい人が多いです。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社としても女性のキャリア形成については強く取り組んでおり、女性の間管理職の方もいらっしゃいますし、各種休暇においても取りやすい環境だと思います。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職採用がほとんどであるが男社会の会社の為、気が強い方ではないと続かないように思う。強い女性が勝つ印象です。続きを読む(全75文字)

【良い点】
結婚祝い金、出産祝い金が出る。
男性の育休も取得実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園のお迎えには確実に間に合いません。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性従業員の活躍を支援する「えるぼし認定」を取得しているだけあって、制度が非常に整っています。
産休や育休の取得率は100％で、復職後も時短...続きを読む(全182文字)

【良い点】
定時が17時までのため、時間が多く取れて休みの日は安定する
【気になること・改善したほうがいい点】
建築関係の現場からの電話の質が悪く、罵詈...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これから子供を産もうと思っている女性は入社しない方がいい。子供を産んでから復帰する気のない人はいいが、復帰して長...続きを読む(全347文字)

【良い点】
仲の良い社員でいられたときは助け合いながら仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑は激しいと思う。
気に入られれば評...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は現状ほとんどおらず、キャリアのロールモデルは少ない印象です。
子育てをしながら時短勤務で働いている方...続きを読む(全223文字)

【良い点】
妊娠している方への対応も優しい会社かと思います。出社後に少し体調が悪そうな時も、休憩室で少し休んでおいで、無理そうなら落ち着いてから早退でも...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさについては、正直あまり整っていないと感じました。
育児や家庭との両立に対する理解や配慮は十分とは...続きを読む(全166文字)