九州総合サービスの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
業務範囲は広範囲に渡るため、ある程度の一般常識的な知識は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性に乏しいため、転職を視野に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
黙々と個人で行える仕事です。体力勝負。人と関わるのが苦手な人などには向いている仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
電気のメー...続きを読む(全273文字)

【良い点】
入力業務でした。毎日なにかしらやり方が変わり、対応は簡単ではありませんでしたが、人数が多かったので休みの融通はききました。
随分昔パート...続きを読む(全156文字)

【良い点】
検針をしていました。黙々と作業をするのが好きな方には向いているでしょう。人間関係のストレスもほぼありません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全238文字)

電気のメーターの検針員として在籍していました。
この仕事はとにかくマイペースでやれるところがいいところです。人間関係にも気を遣わなくていい。
しかし...続きを読む(全355文字)

九電の子会社として安定している。
電力量メーター検針業務を引き受けているが今後自動検針に変わって業務は少なくなるものと思われる。
新規事業としてNH...続きを読む(全180文字)

社員もしくは管理職の魅力ははっきり言ってまったくありません。社風はどちらかというと文系体質でしょう。大人しい、あまり物を言わない社員が多いように感じます...続きを読む(全201文字)

当時は契約社員は年俸性でした。契約を更新する時に月額1000円、優秀な成績であれば2000円アップされました。
残業代などもほぼ支給され、有給などもあ...続きを読む(全225文字)

元々はダイレクトメールの宛名印刷、封入封緘などを主な事業とする会社であって、現在も営業部門はこの事業を行っているようであるが、長い歴史の中で九州電力の電...続きを読む(全550文字)

一般職と総合職の区別がないので男女の給与の差はないと思っていい。男性の正社員は基本的に転勤があるにも関わらず女性は比較的少ないようである。従って勤続年数...続きを読む(全214文字)

支社や営業の社員の仕事は基本的には委託員と呼ばれる検針員さんたちの管理です。現場でのトラブルや、急な病欠などの対応、九電との折衝業務など。従って遣り甲斐...続きを読む(全476文字)

委託員の採用にかかわりその委託員が成長して大量の件数をこなせるようになると達成感がある。
しかしながらぎょうむが特殊である為なかなか成長が難しい。
...続きを読む(全160文字)

年に数回のレクリエーションは会ったが支店単位の為他の県の社員とのかかわりをもてないところは残念なところではある。
社会保険、休日等の福利厚生面は充実し...続きを読む(全156文字)

派遣社員での事務職が初めてだったのですが、上司がしっかりフォローしていただき色々と助かりました。今までにないぐらいの福利厚生の手厚さでお勧めできる職場だ...続きを読む(全154文字)

就職するには悪くないとおもう。
安定性で言っても残業などはしっかりつくので働いた分はそのまま給料になるしかしながら九電の子飼いにかわりはないので今後自...続きを読む(全169文字)

仕事の種類は大まかに3種類あります。
お客様から届いた封筒の開封・仕分け・入力後の金融機関口座の確認・印鑑などのミスの返送などをする仕分け班。まずはこ...続きを読む(全306文字)

退職はしたくはなかったのですが自分は家庭の事情で会社を辞めました。
会社の雰囲気も和やかです。
入力をする人が一番多いのですが、入力の方は話す事等は...続きを読む(全345文字)

時間に融通が利きました。女性でも、主婦が多く子供が居る方も多かったです。
ほぼ女性だけの職場といってもいいです。
男性でアルバイト・パートはほんの数...続きを読む(全169文字)