ユニペックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
基本的には土日祝は休みであるが、会社のカレンダーで休日が120日と決まっている為、三連休の次の週の土曜日等は出勤日になっていることが多い。休日...続きを読む(全178文字)

【良い点】
最近は、社内昇級制度があり社内で独自の試験（小論文と面接）を受けて合格すれば昇級可能。ノルマがあるので、昇級後の成績が芳しくない場合は、降格も...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スキルアップ・キャリア開発をしなくても、業務自体はこなせるので、向上心を持たなくて良いという意味では楽とも言える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
営業所によって事務所内の雰囲気は違うと思います。
所長が変わるとまた変わりますが、それはどこの会社も同じだと思います。また、残業は良しと...続きを読む(全184文字)

基本的にルートセールスではあるが、消耗品など得る訳ではなく、得意先にユニペックスの製品を仕入れてもらいエンドユーザーに売ってもらうのが仕事。当然得意先もユ...続きを読む(全172文字)

休日は年間120日ある。仕事都合で休日出勤した時は代休が取得出来る。労働時間は事業所によって異なる。中小企業の割には休みが充実している点は満足できる。退職...続きを読む(全159文字)

自ら提案したシステムが有名な店舗等の施設に納入になった際に達成感を感じました。また、お客様との繋がりが深くなり、贔屓にして頂けるようになった際にも喜びを感...続きを読む(全154文字)

音響機器メーカーの営業という事に興味を抱き応募しました。面接に関しては募集先の営業所のトップとの面接になる為、質問内容や雰囲気などがそれぞれ違うと思います...続きを読む(全150文字)

福利厚生はしっかりとしていると思います。休暇につきましても、年に数回の土曜日に出勤はありますが、基本的には土日祝日の休みとなっていますのでプライベートも充...続きを読む(全156文字)

営業所よって労働時間はまばらです。一概に評価できない部分もありますが、全体的には少ない方なのではないかと思います。
原則週休二日なので、プライベートはあ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
過去の経験値や年齢などをちゃんと評価していただき給与を算出してくれます。
営業職だが個人的なノルマはあまり言われない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収：頑張らなくても最低限もらえる。
評価：上司に気に入られること、特に業務外の活動に参加することができれば良い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
競合他社に比べると多い方だと思います。
毎年、年俸が少しづつ上がるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに直結...続きを読む(全157文字)

【良い点】
毎年昇給、年2回夏冬に賞与(決算月には決算賞与が出る場合もある)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されており、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ボーナスはすくなくとも当時は20万円はでた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価は100パーセントノルマ達成しても上層部に好かれ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
・働いたら働いた分しっかり給料としてくれます。
・賞与は4.5ヶ月程度あります。
・変な手当で誤魔化さず基本給だけの給料構造で残業したときの残...続きを読む(全215文字)

【良い点】
月収は平均と変わらないが自分が働いていた頃は、業績もよく賞与も年間6〜8か月分くらいもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランク分けされており、給与やボーナスはランクを上げないと頭打ちになります。
ですが、ランクを上げるための受験資格な...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)