初穂商事のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
取引先の相手は中小企業の社長と直接やり取りができる為、業界の内情を良くも悪くも知ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商...続きを読む(全196文字)

【良い点】
昇給は年1回
賞与は6、12月の2回
新規開拓での褒賞金制度など頑張ったら頑張った分はある程度評価はしてもらえる環境。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人が建設業にいるようなガテン系が多かったです。何かあればすぐ声を荒げる。ろくに仕事を教えてくれない。
仕事...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は業界平均より少し高いものの、仕事量や責任に見合っているとは言えません。年2回の賞与もあるが、業績に左右され...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業と言われて入社したが、実際には倉庫管理のお仕事でした。倉庫にお客様が資材を取りにくるので、トラックにひたすら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
建設資材の専門企業として、品質の高い商品を提供しています。チームは協力的で、プロジェクトごとの目標達成に向けて一致団結しています。研修制度も...続きを読む(全184文字)

【良い点】
同期が集まる機会は入社5年目までであれば多いと思います。学生ノリが苦手でない人は良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

【良い点】
○　年度末等の繁忙期を除き、残業時間は主体的にコントロールできる環境
○　有給休暇も法定基準どおり付与されるところ、取得も個人計画により自由...続きを読む(全124文字)

【良い点】
所属するグループによるが、有給取得は取りやすく、申請を行えばフレックス制度も使用できるので育児との両立もしている社員もいた。
育児休暇も取得...続きを読む(全209文字)

【良い点】
上長にもよるが希望休は通りやすい。有給を利用しての連休も事前に伝えておけば取れることがほとんど。
ただし土日祝の休みはほとんどないと思った方...続きを読む(全156文字)

【良い点】
有給は自分の仕事の調整さえできれば自由に取得できる。有給の取りづらさは感じたことはない。忙しいと感じるかどうかは部署によるところもあるが、各...続きを読む(全177文字)

【良い点】
約10年前に在籍していた当時のOEM事業部では、ワークライフバランスは正直あまり良いとは言えない状況だったと記憶しています。22時頃まで仕事...続きを読む(全424文字)

【良い点】
休みたいときに休めるシフトの感じでフレックス社員は働けるので大変にとてもとても良い会社だなと思いました。
おすすめです。皆さんも検討してみて...続きを読む(全182文字)

【良い点】
納期前の作業や、急な故障対応で残業が多くなることは頻繁にあります。
特に月末や土日は忙しいですね。
とはいえ、残業時間は全社的に管理されてお...続きを読む(全170文字)

【良い点】
昔よりは早く帰れるようになったと聞いています。19時30分にはPCが遮断されるので働ける時間は大幅に限られ、帰るしかない。
その分早く来て仕...続きを読む(全138文字)

【良い点】
休みは取れるし残業も人によりけりだと思う。
リモートワークも週1可能なので、その点は働きやすさとしてはあると思う。続きを読む(全63文字)