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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

米三のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社米三のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社米三で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

米三の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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米三の 学生による会社の評価

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米三の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社米三の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自発的に仕事に取り組める人にとってはいいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育制度などはほとんどありません。続きを読む(全75文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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米三の 他のカテゴリの口コミ

株式会社米三の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売に繋がる接客ができたとき、また自分を訪ねてこられたお客様がいた事
そこに関しては頑張ってよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

株式会社米三の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得時の費用は負担してくれます。
産休育休、有給などは取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低いので住宅補助や子供手当...続きを読む(全94文字)

株式会社米三の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができてもできなくても
売れても売れなくても周り(同期)と
給料が変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧なため...続きを読む(全138文字)

株式会社米三の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長、その他役員とフラットに話せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なのもあり、身内には甘い。
どれだけの損害がでているのか...続きを読む(全89文字)

株式会社米三の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことをどんどん始めている
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに向かっているのかがわからない。
たくさん新規事業を失敗させている...続きを読む(全127文字)

株式会社米三の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を決めて伝えた日から、役員から直接引き止めてくれたことは嬉しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年収。役員の立ち上げ部署の不振...続きを読む(全93文字)

株式会社米三の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お子さんのいる女性社員が少ないのもあり
なかなか子育てしながらは難しいのではないかなと思う。就業時間も19時までなので
家族の協力なしでは働け...続きを読む(全138文字)

株式会社米三の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどありません。交通費の支給程度です。続きを読む(全46文字)

株式会社米三の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので、女性にとっては働きやすい環境かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ない、高齢の方が多いため、...続きを読む(全104文字)

小売り(家具)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ジアスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修テストは難しいが、手厚く指導してもらえるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいなか研修で時間をとられることがある。続きを読む(全79文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上にスキルを上げるように指導してくれない。できる人がやるスタンス。下も育たない。続きを読む(全77文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

個々の能力を最大限に活かすために、多様な教育研修を行っている。
グローバル展開も行っているため、教育研修を通してより明確なビジョンを伝え将来につながるよ...続きを読む(全87文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャリア面談を積極的に行っているとのことであった。人事の方の実体験も聞いたが、他の企業ではそうないレベルでキャリア形成の自由度は高いと思う。続きを読む(全70文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネジメントに関心の高い上司の元に
運よく付けたら良いと思いますが、あまりいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
Eラーニング等は...続きを読む(全227文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

配点教育と呼ばれる制度があり実際に自分の働く目的に合わせて行きたい部署を考えられる。続きを読む(全42文字)

株式会社LIFULLの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育制度が整っており、大学のようなものが会社に存在する。そのため専門的な考えをならうことができる。続きを読む(全49文字)

株式会社はせがわの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員等の教育はかなりしっかりしており、仕事に必要な仏教知識等は入社してから習得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全128文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品の作られた過程を資料や工場見学の研修などがありました。
(社内売り上げ上位店舗)
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるのが...続きを読む(全83文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総じて、ニトリのアルバイト収入は働きやすさやキャリアパスとセットで考えると、一定の満足感を得られる内容ではないでしょうか。特に、将来的に正社員...続きを読む(全166文字)

米三の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社米三
フリガナ コメサン
設立日 1950年1月
資本金 1000万円
従業員数 108人
売上高 29億2192万3000円
決算月 3月
代表者 増山輝
本社所在地 〒930-0044 富山県富山市中央通り1丁目5番10号
電話番号 076-124-3232
URL https://komesan.co.jp/
NOKIZAL ID: 2069796

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