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大阪精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪精工の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による大阪精工株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に大阪精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大阪精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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大阪精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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大阪精工の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

大阪精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
夏は暑いし冬は寒い、部署によってはあまりにも危ない作業をしないといけない場合もあります。
安全面に関しても不安を...続きを読む(全168文字)

大阪精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも中小企業なので、一人一人の持っている仕事の幅が広くなる。意欲があれば様々なことに関わることもできるし、仕事も集まってくる。乗り越...続きを読む(全205文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大阪精工の 他のカテゴリの口コミ

大阪精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車の部品を製造しており、現状の車業界はあまり良くないので縮小していくと思われます。
生産量も年々減っており、...続きを読む(全94文字)

大阪精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はミスの量に起因します。
間違えがなかったり、業務の改善など、仕事に真面目な方は評価させる印象です。、、続きを読む(全76文字)

大阪精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは特にありません。
ルーティン作業になりますので気長にはできるかと...続きを読む(全81文字)

大阪精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いことろがあり、休日も少ないことからあまりワークライフバランスバランスはあまり良くないと思...続きを読む(全80文字)

大阪精工株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年7月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】定期的な面談でキャリア相談がある。
資格取得の支援は手厚く、教材・試験費用は全額会社負担。

【イベントや選考を通して感じた】若手...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    大阪精工株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2023年7月12日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】工場なので夏は暑い。
    昼食は女性には少し量が多いが、栄養士さんが作ってくれるのでとても美味しい。

    【イベントや選考を通して感じた...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    大阪精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年7月12日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】有給は比較的取りやすい環境で、社員同士でユニバに行くことも多いと聞いた。続きを読む(全45文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
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    大阪精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年7月12日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】育休・産休共に取りやすいし、戻ってきても働きやすい環境がある。

    【イベントや選考を通して感じた】社内の女性の割合が低いが、男女問わ...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    大阪精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年7月12日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】入社後のギャップは特になしと聞いた。地元に貢献したい、この環境で仕事したいという方が多かった。

    【イベントや選考を通して感じた】技...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    大阪精工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な福利厚生、保険制度は整っており問題を感じたことはありません。総務の方も話をしたら丁寧に対応してくれます。他の会社では個人の管轄のこと...続きを読む(全234文字)

    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の退職理由の口コミ

    藤堂工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    差別多発
    個人がどれだけやっているか上司が判断できていない
    好き嫌いが多い(賞与に影響大)
    だ...続きを読む(全101文字)

    日栄インテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職時に相談にはのってくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拘束時間が残業が多い環境に加え、評価制度が不明確で正当な評価を得られな...続きを読む(全86文字)

    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場環境は粉塵が多く衛生的にとてもよくない。夏は命の危険を感じるほど暑くなる。設備の知識を常に勉強しないといけな...続きを読む(全141文字)

    JX金属株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤ん関して希望や打診はなく急遽言われることも多く、地方と都市部を行き来すると生活に車が必要になったり賃貸の契約...続きを読む(全107文字)

    株式会社ムトーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が退職した理由はかなり危険も伴っている上に残業も多いのに給与が少なかったためです。
    た...続きを読む(全134文字)

    株式会社姫路鍍金工業所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    下へ下への責任寄せがひどい。
    真の要因にたどり着かない不具合対応。その場しのぎ。多くが社長の顔を見て仕事をしてお...続きを読む(全103文字)

    住友電気工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも年功序列なので給料は一定程度までは上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部によってはワークライフバランスを実践し...続きを読む(全137文字)

    日本インター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 研究・開発(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の問題が非常に残念だったです。
    年収400万円を下回った為生活に支障をきたしました。
    経営に不安も覚えました。続きを読む(全77文字)

    JX金属プレシジョンテクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人的には今までの会社の中で1番働きやすく、社員のことを想ってくれている会社だと思うので、退職したいと思ったことがない続きを読む(全65文字)

    株式会社中山製鋼所の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格などは会社からの手当で取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列なところと少人数部署が多いため上司によって成長具合が代わり...続きを読む(全197文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大阪精工の 会社情報

    基本データ
    会社名 大阪精工株式会社
    フリガナ オオサカセイコウ
    設立日 1960年3月
    資本金 4400万円
    従業員数 280人
    売上高 218億1602万7000円
    代表者 澤田展明
    本社所在地 〒579-8014 大阪府東大阪市中石切町5丁目7番59号
    電話番号 072-982-2721
    URL https://www.osaka-seiko.jp/
    NOKIZAL ID: 1253008

    大阪精工の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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