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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般財団法人近畿健康管理センターの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人近畿健康管理センターの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人近畿健康管理センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般財団法人近畿健康管理センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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一般財団法人近畿健康管理センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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一般財団法人近畿健康管理センターの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットワンなどの代行機関と言う福利厚生サービス業者が企業の健保組合と健診事業を契約し、健診機関を下請け会社として使うスキームが拡大している。続きを読む(全79文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康診断は法律で義務付けられていますので、なくなる心配がないのは大きな強みだと思います。高齢化社会で医療業界のニーズも年々高まっているので間違...続きを読む(全181文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健診業界ではかなりの大手企業であり、ここがつぶれることはあまり考えられない。ここよりも質の悪い健診センターはたくさんあり、比較的しっかりしてる...続きを読む(全200文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業内容的に、景気に左右されにくく右肩あがりで成長しているそうです。
ただし、事業部によって当たり外れがあります。その為、各事業部間の差をなくそうと
...続きを読む(全158文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の医療サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業は堅実と思う。ただし、最近は伸び悩んでいるように見える。
安定した仕事であるが、爆発的に伸びることもない。
営業職は、日々忙しそうである。
現場...続きを読む(全150文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般財団法人近畿健康管理センターの 他のカテゴリの口コミ

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週水曜日は定時退社日で残業せずに帰れる。割り切って働いている人達はサッサと帰っているが、一部の仕事が出来ない人達は残って残業している。
【気...続きを読む(全202文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般企業の周りの友人と比較すると低い年収。
健康管理という社会貢献的なプライドだけでは耐えられないレベルの低さ。
賞与は約4.4ヶ月で夏:冬:...続きを読む(全219文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康診断管理と言う社会貢献度の高い仕事。社会的信用の高さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
健診の業務は労働集約型産業で、人間がやると...続きを読む(全121文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保養施設はエクシブを使える。高級感があって良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が出来ないのは、時代錯誤的。通信教育制度が...続きを読む(全91文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小学校卒業までの時短制度など育児支援環境は整っている。(その分給与は減額されるが)
取得期間は短いが男性も積極的に育児休暇を取れる。
【気にな...続きを読む(全111文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健診はどの企業もしなければいけないことなので、営業に行っても門前払いということは少なく、提案もしやすかったです。
また、健診業者をコロコロ変え...続きを読む(全509文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の医薬・医療機器関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、たくさんある。めんどくさい仕事を、したにふってきて、自分は携帯をいじっている人もいた。パワハラ、モラハ...続きを読む(全317文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の医薬・医療機器関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も幹部にいたり、上司にいます。生理休暇があった。とれなかったですが。続きを読む(全42文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の医薬・医療機器関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金額的には平均の額をもらうことができる。長年勤めれば徐々に金額も上がっていく。そのためか、全然仕事ができない年長者の多数見受けられるため、仕事...続きを読む(全149文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

土曜日に隔週で出勤しなければならないのが難点でした。平日に終わる業務を土曜日まで長々としている印象です。休日に電話対応したり緊急の対応をすることはなかった...続きを読む(全151文字)

医療・福祉(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

公益財団法人青森県総合健診センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療関係なのでしばらくは安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後医療が進歩したら検査が簡略化されて人員削減するような気がする。現場...続きを読む(全127文字)

株式会社愛媛メディカルラボラトリーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種として安定していると思うので、その点についてはよかった。
仕事がなくなる心配はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成...続きを読む(全147文字)

株式会社日本食品エコロジー研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
震災やコロナ時の特需のようなものはあったが基本的に他者との価格競争のような感じになっているのでコスト削減についてか...続きを読む(全88文字)

公益財団法人加古川総合保健センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
0代前半
女性
5年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社のような存在があまりないのでつぶれることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウリにするところが特にない。安くし...続きを読む(全114文字)

株式会社岡山医学検査センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年、2年で倒産するような会社ではない。岡山県内ではかなりのシェアを持っているので、安定性は高いと考えています。また、取引が継続する限り売り上...続きを読む(全238文字)

株式会社町田予防衛生研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことをどんどん取り入れていく社風であると思います。色々チャレンジしたい方には向いてると思います。私がいた頃は業績も伸びていました。
【気...続きを読む(全127文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

新薬やコロナワクチンの開発をいくつか断念しており、今後の挽回に期待
続きを読む(全35文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

パイプラインが他社と比較すると充実しておらず、将来性は感じられない。続きを読む(全34文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

ラジカヴァの特許切れ前に稼ぎ頭が出てくるかが重要。
近年、三菱ケミカルの傘下を外れることが検討されており、その場合はどうなるかがかなり怪しい。続きを読む(全72文字)

シミックファーマサイエンス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

医薬品の開発にあたり、コスト削減という意味ではCROの活躍する場所が増えると思う。続きを読む(全41文字)

一般財団法人近畿健康管理センターの 会社情報

基本データ
会社名 一般財団法人近畿健康管理センター
フリガナ キンキケンコウカンリセンター
設立日 1973年4月
従業員数 624人
売上高 103億8000万円
決算月 3月
代表者 木村隆
本社所在地 〒520-0812 滋賀県大津市木下町10番10号
電話番号 077-525-3233
URL https://www.zai-kkc.or.jp/
NOKIZAL ID: 1551572

一般財団法人近畿健康管理センターの 選考対策

  • 一般財団法人近畿健康管理センターのインターン
  • 一般財団法人近畿健康管理センターのインターン体験記一覧
  • 一般財団法人近畿健康管理センターのインターンのエントリーシート
  • 一般財団法人近畿健康管理センターのインターンの面接
  • 一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評価
  • 一般財団法人近畿健康管理センターの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。