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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミヤテックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミヤテックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミヤテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミヤテックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.8
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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1.4
退職理由
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1.0

ミヤテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ミヤテックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り引き先が大企業なので、そこが潰れない限りは安定して働けます。潰れる可能性は0に近いので安心して働けます。会員登録して続きを読む(全60文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が大企業のため急に倒産する可能性は限りなく低い。
景気にあまり左右されず給与面を考慮しなければ安定して働く事ができる。
【気になること...会員登録して続きを読む(全195文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
制作・技術
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に下請け業務となるため、取引先の業績次第で仕事が激減する可能性がある。しかし、会社全体では何種類かの事業を行なっているため、急激に会社...会員登録して続きを読む(全227文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ミヤテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職がいます。また、産休や育児休暇の制度がしっかりしています。子供が生まれた際には育休があります。会員登録して続きを読む(全59文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
腕の良い先輩達が揃っています。その先輩方に機材の使い方などを優しく教えて貰えます。
また、新しいことなどに挑戦しやすい環境だと思います。会員登録して続きを読む(全74文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもやりがいのある仕事です。頑張った分だけ、高く評価してもらえます。評価によって、賞与が増えます。会員登録して続きを読む(全56文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数が105日と少なめですが、就業場所によってはカレンダー通りに休めます。その場合は祝日とGWとお盆と年末年始は休めます。会員登録して続きを読む(全70文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は毎年あります。年収は業界の中だと多い方だと思います。頑張っている社員にはそれなりの評価があります。会員登録して続きを読む(全58文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長を含め社員は優しい人が多いです。わからないことがある時は優しく教えてもらえます。管理職になると手当が増えます。会員登録して続きを読む(全63文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤があった際には住宅補助は全額支給されます。
育児休暇など、福利厚生がしっかりしています。
副業は禁止です。会員登録して続きを読む(全61文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年2回でます。入社後、数年は給料が低いので耐えることが大切です。専門職なので、本気でこの仕事が好きな人に向いています。管理職の皆さんも...会員登録して続きを読む(全181文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像系の仕事をしたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から提示された勤務表のとおりに出勤したが、休みの日数が多いとの事で給...会員登録して続きを読む(全308文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないが、急に辞めても大した支障は出ず、引き継ぎもロクに行われないため、比較的自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的にこの...会員登録して続きを読む(全211文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社テクノネットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業展望: 主なクライアントである放送局の経営が厳しくなってきていることがあり、今後、売上を伸ばしていくのは難し...会員登録して続きを読む(全83文字)

ウッドオフィス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも斜陽産業だと思います。先輩社員からかつての葬りの良いエピソード、潤沢な制作費をもらえていた時代について聞...会員登録して続きを読む(全102文字)

株式会社イメージスタジオ・イチマルキュウの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループというところ。安定していていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビのCMの仕事が主体になっている会社なので、...会員登録して続きを読む(全128文字)

株式会社白川プロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NHKからの受注が減っているので外部から仕事を得ようとしているので、何かしらのCMなどに携われるかも
【気になること・改善したほうがいい点】...会員登録して続きを読む(全147文字)

株式会社ビッグベンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人数がただでさえ少ないのに辞める人も多く新卒も採用しない 23歳の子がいたと思ったら次は34歳...会員登録して続きを読む(全119文字)

株式会社オー・エル・エム・デジタルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
作品に左右されるので、自分の好きな作品に当たれば満足度は上がりますし、好きでない作品であれば満足しづらいかと思い...会員登録して続きを読む(全98文字)

ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

現在もディズニーランドであったり、ディズニー制作の映画の好調が続いていて、これからもより発展していくことが見込まれる。会員登録して続きを読む(全59文字)

松竹株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

映画制作だけでなく、買い付けや宣伝、配給などを行っているので、これからも映画業界が衰退しない限りは問題ないと思う会員登録して続きを読む(全56文字)

東映株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

日本は人口が減っていくので、必ずしも売り上げが伸びるかわからないが、少なくとも0になる事はないと思う。会員登録して続きを読む(全51文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

サブスクリプションなどのサービスはこれから普及もさらにしていくと感じているので事業は拡大していくと考える。会員登録して続きを読む(全53文字)

ミヤテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ミヤテック
フリガナ ミヤテック
設立日 1990年2月
資本金 1000万円
従業員数 54人
売上高 2億9521万7000円
決算月 3月
代表者 宮本哲也
本社所在地 〒380-0935 長野県長野市中御所1丁目30番3号
電話番号 026-223-2300
URL https://www.miyatec.com/
NOKIZAL ID: 2039016

ミヤテックの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。