この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全く整っていない。あらゆることに対して、マニュアルは見たことがない。続きを読む(全78文字)
株式会社アイホー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイホーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイホーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全く整っていない。あらゆることに対して、マニュアルは見たことがない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これといって特化したものはない。
所長・支店長など管理職の考え方で出来るのはいいかもしれないが、間違った方向に行ってしまうと修正が効かない
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社後、三ヶ月間は本社で研修を行いますが、その後の教育はありません。業務上の教育は、各々配属後の上司が行うのですが、特に仕事上でのマニュアルが...続きを読む(全181文字)
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私は営業所勤務でしたので、研修はありませんでした。
本社新卒採用の場合は、本社研修があるみたいです。
スキルは現場に出て自分で少しずつ身に付ける。
...続きを読む(全207文字)
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教育体制は各営業所によって違うと思いますが、
本社であれば研修はあると聞いております。
地方の営業所は所長クラスが教育するのが基本ですが、営業所によっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
寮がある拠点なら月3000円、無ければ借り上げ社宅に5000円で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮の当たり外れが激しく、ワン...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料は悪くないと思う。
固定残業制のため、良くも悪くも収入は安定している。
ボーナスも年に3回あり、新卒2年目でも合計で半年分以上もらえたこと...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、休日出勤も多いため、ワークライフバランスは良くない。毎日2から5時間ほど残業があり、日にちを跨ぐこ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方がない部分が多いが残業は非常に多いと言える。営業所にもよるが新卒社員でも1日2〜3時間の残業は当たり前...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は日を跨いで仕事をする日もたくさん発生した。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業界としてなくなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
学校給食メインのため先細る一方。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
厨房機器の知識だけではなく、建物の構造、配管、吸排気、電気など幅広く知識が身につく。施工面で現場所長と対等に話を進めることが出来るようになると...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
能力の高い人は非常に多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様を第一に考えるのは構わないが、社員を蔑ろにするのは良くない。上に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休みの日も仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間明けも出勤せねばならず、もし休みを取っても携帯が鳴るため、あまり意味がな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収はそこまで悪くない。ボーナスが3回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は非常に遅い。15年は勤めないと課長には上がれない。...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
資格取得や外部研修に参加するなど、教育体制はあった。
資格によっては手当てが毎月給料に加算される形でした。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCということと部署にって仕事内容が異なるゆえある程度は仕方ないが、基本的にはOJTで、マニュアルや研修がほぼ無...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やり切れば市場価値は上がる。CADDiのブランドは一体通じる。
ただ、自分次第という前提はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしているが、交通や安全などなど多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
講義が多いわりにはスキルアップにはならない。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
やる気があればスキルアップできるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないため自分自身でスキルアップを考えなくてはいけない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修がとても充実しており、1年目だけでなく、何年かに1度、数日間の研修が必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修がかなり厳...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
本社は拠点長に教育を丸投げ。
そのため、拠点長により大きく変わる。
自分の場合は熱心に教育してくれたので非常に感謝している。
【気になること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
通信教育を補助してもらえる制度があります。若手や上層部それぞれに対する研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が適当な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内研修が多く、学びの場が多い。
年2回に選択制で通信教育など自己啓発により、クリアすると手当がもらえることもある。続きを読む(全64文字)
会社名 | 株式会社アイホー |
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フリガナ | アイホー |
設立日 | 1957年12月 |
資本金 | 8億3500万円 |
従業員数 | 400人 |
売上高 | 167億8700万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 寺部良洋 |
本社所在地 | 〒442-0848 愛知県豊川市白鳥町防入60番地 |
電話番号 | 0533-88-5111 |
URL | https://www.aiho.co.jp/ |
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