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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長は休日出勤をかなりされてたようです。
その姿を見ながら自分の未来を想像...続きを読む(全127文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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北恵株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北恵株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に北恵株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長は休日出勤をかなりされてたようです。
その姿を見ながら自分の未来を想像...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝休みで残業もなく定時帰りできます。営業所にもよりますが。
大変なところは遅くまで残っているみたいですが、何もトラブルがなければ定時で上...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日も電話がなりまくるので、休日ではあるが常に持ち歩く必要がある。対応ごとがあれば黙って仕事をする。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
職人さんからの電話が土日にかかってくることもあるが、裁量権はあるため自分自身でコントロールすることも可能。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給は取りやすい、上司に有給の相談をしても特に理由を聞かれたりすることは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が常態化して...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
ノー残業デーがあります。営業は難しいですが、管理系の仕事などは比較的早く帰れています。営業所によるかと思いますが、徐々に残業を減らし、早く帰...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
チームで仕事を割り振っていたので、何かあれば、誰かがサポートし、協力する体制ができていた。そう言った意味では人間関係も良かったと思う。
【気...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい環境です。月の繁忙期などを避けないといけませんが、1週間ほどお休みを頂いていた人もいました。自分の業務と折り合いをつけ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
とにかく売る商材は自由です。赤字にさえならなければ売価は自分で決めて良いですので、営業としてはやり易い環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
昔に比べて残業時間が減った。少しずつではあるが早く帰ろうという意識が会社ででてきている。それも配属先によって違うとは思うが。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業方法は各個人に任されており、特に周りから干渉されることは少ない、
直行直帰は個人の判断でできるので、融通は利きやすい。
【気になること・...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本的には土日祝日は休みになります。仕事量が多いため、自主的に休日出勤して仕事をしなければならない時もあります。また、急なトラブルや客都合で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一人一人に裁量権があり、ある程度個人で全てが完結出来ます。数字さえ達成し、コンプライアンス違反しなければ自由な営業が出来ます。取り扱う商材も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
個人で数字を持てばある程度自分の時間で業務を行えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは悪いほうだと思います。...続きを読む(全178文字)
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ワークライフバランスに関しては悪いほうだと思います。営業所によって異なるようですが、帰社時間は20時~22時の間でした。土日に関しては基本的には休みです...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスに関しましては、プライベートを充実させることは難しいように思います。営業所によって差はあるとは思いますが、拘束時間が長く、朝は8時3...続きを読む(全157文字)
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残業を強いるような雰囲気はないと思う。ただ営業が行う仕事が多いので(営業の他に見積、発注、伝票や納期の管理、請求書の発行など)、物理的な問題で残業してる...続きを読む(全242文字)
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平日は、勤務時間が長く、日をまたぐことも少なくなく、自由に使える時間はゼロ。とにかくサービス残業が多くどれだけ残っていても残業代が出ることはない。土日は...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自由度が高く、やりたいことを挑戦させてくれる会社です、得意先の縛りも無く異業種への販売も建築以外の商材の仕入れに関しても全て個人の考えを尊重...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
賞与はしっかりいただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給については役職に就かなければ中々増えない印象でした。
当時はイン...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
困ったことや気持ちが落ち込んだ時にすぐに相談できる先輩がいてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任が重い仕事してだったこ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
入社後、研修を通じて部署に振り分けられますので、タイミングによりますが珍しいところに配属されるかもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じなくなった。毎日同じものを発注して納期回答して計上して、のルーティンが嫌になりました。営業が仕事な...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は評価されにくいです。
特に派遣なので、何をしても正社員の手柄になります。どんなにいい業務改善を提案しても...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なのだ十分な企業研究はできずにあれよあれやと面談日でした。面談中に業界についてや大体の仕事内容を教えていただ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
建設業界は衰退しないと言われているので、業界自体はいいと思います。ただ、最近業績はそんなになので実際仕事は暇です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
担当営業さんや現場の職人さんからお礼を言われるとやりがいを感じます。また自分の機転によって営業が感謝されてるの見ると、よかったーとおもいます...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
良くも悪くも個人に委ねられる自由度が高いため自ずと知識はついてきます。
どれだけ丁寧に仕事をしても現場で何かしら問題が発生するので対応力、ス...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業の方ではなく、総務関連などの内勤の管理職の方が残業していることは見かけるが、営業さんの場合は先輩や上司の方も含めて、残業をしているところ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
忙しい時はあるものの有給申請はしやすく休みやすい雰囲気の会社である
会社も有給を消化するように推進してくれている続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くて、プライベートは疎かになる
それでも副業を勧めてくる
正直理解に苦しむ
休みが多いだろうと言われるが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格取得のため残業時間に勉強すると言い、SNS閲覧・スマホゲームをし続けている者がいる。(残業時間中全て 数年間)その様な行為を注意した人が...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
老舗の為、代理店契約が多く、知名度もあり比較的業務はしやすいと思います。
与信評価もよく、県内トップクラス。営業外収益もあり無借金経営だった...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
朝は8:30始業、お昼休憩は12:00から1時間、終業は17:30です。
土曜日出社の日が月に何日かあります。
年に2回休日出勤して棚卸しを...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分の裁量次第で早く帰ることもできる。目標やノルマを達成していれば、必ずしも残業する必要はありませんでした。基本は土日休みなので、営業職は休...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業職の場合、自分の裁量で直行直帰ができる
有給休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系なので本国の方針は強めかもしれない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給については当日の体調不良でも、取ることができ、拒否されたことは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は土日出勤があり、土曜...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
祝日がやすみです、年末年始もゆっくりやすめます
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からの要望があればNOと言わない社風なので残業が...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 北恵株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キタケイ |
| 設立日 | 1959年12月 |
| 資本金 | 22億2008万円 |
| 従業員数 | 389人 |
| 売上高 | 589億7700万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 北村 誠 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目6番14号イトウビル内 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 610万円 |
| 電話番号 | 06-6251-1161 |
| URL | https://www.kitakei.jp/ja/index.html |
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