テルズ＆クイーンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
エステの会社の事務なのでいわゆる一般の事務とは違い、売上集計や表彰式の業務もありサロンに密接に関わる業務などもあり楽しい。続きを読む(全67文字)

【良い点】
毎年必ず昇給する仕組みとなっており、事務でも頑張れば頑張った分だけ昇給する金額が高くなる。事務職でも昇給の仕組みがあるのは珍しいにではと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
事務なので祝日、土日が基本的に休みなので先の予定まで決めやすい。子供がいる人は、子供の体調不良などでの急な休みなどもとりやすくとても働き易い...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性ばかりなので裏ではギスギスしているかと思っていたがそんなことはなかった。退職しても再度働ける仕組みもある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
メエンズ脱毛にも力を入れ出したので男性顧客獲得に力を入れている。
男性も綺麗にいたい時代なので時代に合った事業が発展してくるのではと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修などは、すべて会社が費用を負担してくれる。また、手当系については、子供がいる人は家族手当などがある。女性なのに(世帯主ではないのに)家族...続きを読む(全145文字)

【良い点】
エステシャンは、資格取得の際に実技研修の練習などもしてくれるので良いと思う。実際に合格すれば昇進にもつながる仕組みがある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
事業計画が明確になっていて定期的に社内勉強会があり方針共有がされていること。
社内教育制度が充実していることや評価制度が明確になっているので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一人ぐらしの社員には住宅手当が支給されます。
証明書を提出することにより奨学金手当が支給されます。
子供さんがいる方には家族手当が支給されま...続きを読む(全151文字)

【良い点】
評価制度が明確に決まっており、どうしたら昇格するかなどが開示されているところ。
毎月面談があり何でも相談できるところ。続きを読む(全65文字)

【良い点】
若い人が多いが何人かママさんたちもいた。
平日だと定時9：45なので子供がいたら大変そうだと思った。。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性しか基本的にいないので、女性はとても働きやすいかと思います。ただ、女性だらけならではの環境でももちろんあるので、そういった環境に慣れてい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
小さなお子さんがいるお母さん方にはなかなか厳しい、保育園から電話きてもお客様の予約が入って為行...続きを読む(全96文字)

【良い点】
人数が多く、人手不足ではなかったので比較的希望シフトが通りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間がとにかく長く、遅い...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性ばかりなので、役職者もみんな女性です。キャリアアップは明文化されているので、自分で目標を設定してそこを目指すことができます。
【気になる...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ほぼ女性の会社のため産育休はとれていた。産育休の社員数が店舗人数を上回っている店舗もあったのでその点は良かったのではないかと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
時短社員の方は休みも取りやすく時間の融通もとてもきいていた、
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を欠勤した際は、診断書がいるところ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
数字を出せば評価が上がるようです。当たり前のことを当たり前にできることが大事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ですが報...続きを読む(全92文字)

【良い点】
男女の差はまったくないです。全て平等です。それはとてもいい事な気がします。自分の好きな時間に働けますし、昇給も男女差があるようなものではなく...続きを読む(全89文字)

【良い点】
かなり研修で鍛えられるのでどこの会社にいっても忍耐力はつく。技術力の高い方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり前のことなの...続きを読む(全115文字)