
株式会社トライアルカンパニー
- Q. アルバイト経験で学んだことを教えてください
-
A.
私は、スーパーに併設された小さなファストフード店でアルバイトをしています。当店の昼のピーク時の課題は、お客様をお待たせする時間と商品の渡し間違いの多さでした。原因は、レジが2台あるにもかかわらず1台しか稼働しておらず、受け取り窓口も1箇所のみというボトルネック構造...続きを読む(全424文字)
株式会社トライアルカンパニー
株式会社トライアルカンパニーの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数1175件)。ESや本選考体験記は30件あります。基本情報のほか、株式会社トライアルカンパニーの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社トライアルカンパニーの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社トライアルカンパニーの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私は、スーパーに併設された小さなファストフード店でアルバイトをしています。当店の昼のピーク時の課題は、お客様をお待たせする時間と商品の渡し間違いの多さでした。原因は、レジが2台あるにもかかわらず1台しか稼働しておらず、受け取り窓口も1箇所のみというボトルネック構造...続きを読む(全424文字)

私が貴社を志望する理由は、ITを活用した効率的な店舗運営を通じて、新しい小売の形を実現している点に魅力を感じたためです。無人レジやデータ活用など、業務の効率化を積極的に進めている点は、今後の小売業界において重要な取り組みであると考えています。
また、現場の裁量が...続きを読む(全258文字)

PayPayやAU Pay、トリマといったポイント集め活動や電子決済などの電子...続きを読む(全85文字)

私は、貴社の説明会に参加して世界の誰もが豊かさ享受できる社会実現について印象に残りました。この実現...続きを読む(全105文字)







小売業界に興味を持っていたため、仕事内容を詳しく知りたいと思い参加を決めた。総合小売店でもどのような違いや...続きを読む(全112文字)

友人が以前この企業でインターンを経験していて、非常に有意義な体験をしたという話を聞いたことが最初です。彼の話を通じて、トライアルカンパニーの革新的なアプローチと現場での実務経験が得られる点に魅力を感じました。
参加した理由は、実際の業務を通じて自分のスキルを試し...続きを読む(全265文字)



興味がある理由・興味があるほかの企業
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興味がある理由・興味があるほかの企業
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年7月31日【気になること・改善したほうがいい点】
査定のされ方に大きな不満がありました。現場へ顔を出さない上司や、なんの関わりも持たない店長やマネージャーからの評価...続きを読む(全271文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年7月31日【気になること・改善したほうがいい点】
日々の管理や営業は現場に丸投げで、本部だけで決めたマニュアルや施策を通達するだけで現場の状況を把握しきれていないと...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年7月31日【気になること・改善したほうがいい点】
上司による評価、査定があるとの事だったが、パートのみで現場を回しており責任者は店舗へ来ないため誰が何を見て査定して...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年7月31日【良い点】
有給休暇はきちんと消化できるし、勤怠管理は入社当初に比べてずいぶん改善されたと思う
パート、アルバイトには基本的に金銭でのボーナスは無いが、ポ...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月30日【良い点】
男女関係なく仕事に取り組める
社正社員やパートの方も楽しそうに働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ、管理職、役員はほ...続きを読む(全128文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月30日【良い点】
ITを強みにしているかがよくだが、実際はアナログ的な部分も結構なかっている。上司では、itに弱い人も多いため、場所によってギャップが大きい。
...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月30日【良い点】
西友も買収してまだまだこれからも成長していくことは間違いないです。
ほとんどの社員も 成長していくこを信じている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月30日【良い点】
改善しようといくきもちがあるとろ
【気になること・改善したほうがいい点】
実効性に欠ける。またななか給与が上がらない。制度はあるが、採取的には...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月30日【良い点】
自分で考えて仕事ができる点
頑張れば、ある程度、認められる、ただ頑張りが認められても、給与には反映しない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月30日【良い点】
ある程度自分でコントロールできる
有給なども取りやすく、今年からリフレッシュ休暇制度もでき、うまく使っていけばワークライフバランスはとっていけ...続きを読む(全153文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年06月06日
将来性という点では、無人レジやデータ活用などのIT技術を積極的に導入しており、従来型のスーパーとは異なる効率化モデルを構築している点に強みがあると感じます...続きを読む(全257文字)
投稿日: 2026年06月06日
年収は業界水準としては大きく高いわけではないものの、役職や担当業務によって徐々に上がっていく仕組みになっています。特に店舗運営職では、店舗規模や責任範囲に...続きを読む(全215文字)
投稿日: 2026年06月06日
ワークライフバランスについては、小売業の中では平均的〜やや良い水準だと感じます。シフト制のため休日は月8〜10日程度確保されており、IT化や業務効率化も進...続きを読む(全267文字)
投稿日: 2026年06月06日
現場ではIT化や業務改善が積極的に進められており、新しい仕組みややり方を取り入れていく柔軟さがあります。そのため、変化のスピードが速く、改善提案などを求め...続きを読む(全211文字)
投稿日: 2026年06月06日
「制度面は整っているが、現場環境に左右される部分もある」という印象です。
産休・育休制度は整備されており、実際に取得・復帰している社員も一定数いるため、...続きを読む(全262文字)
投稿日: 2025年06月19日
入社したらまずは全員現場で働くので、接客...続きを読む(全46文字)
投稿日: 2025年06月19日
西友を買収するなど...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2025年06月19日
大卒、限定地域転勤で26万程度です。それだけだといいように感じますが、ボーナスや退職金がないのと、家賃補助もあまりないので、総合的に見たらもう少し少ないか...続きを読む(全83文字)
投稿日: 2025年06月19日
上述した通りボーナ...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2025年06月19日
キャリアについて積極的に相談に乗って...続きを読む(全42文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
| 会社名 | 株式会社トライアルカンパニー |
|---|---|
| フリガナ | トライアルカンパニー |
| 設立日 | 1981年7月 |
| 資本金 | 21億2300万円 |
| 従業員数 | 4,913人 |
| 売上高 | 6400億9900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 石橋亮太 |
| 本社所在地 | 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津1丁目12番2号 |
| 電話番号 | 092-626-5550 |
| URL | https://www.trial-net.co.jp/ |
| 21年6月期 | 22年6月期 | 23年6月期 | 24年6月期 | 25年6月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
----
|
1817億4700万 | 1774億4000万 | 1925億8000万 | 2260億3700万 |
|
純資産
(円)
|
----
|
334億1600万 | 341億1000万 | 338億300万 | 328億7500万 |
|
売上高
(円)
|
4561億8500万 | 4843億8100万 | 5332億1100万 | 5720億5900万 | 6400億9900万 |
|
営業利益
(円)
|
----
|
75億1800万 | 44億9800万 | 4億1500万 | - 2000万 |
|
経常利益
(円)
|
----
|
78億9400万 | 47億4600万 | 16億1700万 | 21億6000万 |
|
当期純利益
(円)
|
42億4400万 | 40億9100万 | 26億9300万 | 10億500万 | 9億6300万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
291億6300万 | 297億8600万 | 295億2600万 | 286億4400万 |
|
売上伸び率
(%)
|
6.62 | 6.18 | 10.08 | 7.29 | 11.89 |
|
営業利益率
(%)
|
----
|
1.55 | 0.84 | 0.07 | -0.0 |
|
経常利益率
(%)
|
----
|
1.63 | 0.89 | 0.28 | 0.34 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。