ハマニ化成の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携は組織としてではなく個人で動くことが多い。

そのため、情報の共有が上手くできておらず、知らないとこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
昼食手当、宿泊施設の利用など福利厚生の関しての不満はありませんでした。副業している人も周りにいたので、厳しい制限はないと思います。

細かい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
高度なスキルを身に付けられる環境に身を置きたいと考え退職しました。
最後は気持ちよく送り出してくれたと感じてます。
有休残もしっかり消化させ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休日数は中小企業としてはかなり多い部類に入るかと思います。年末年始、ゴールデンウィーク、お盆休みは概ね9連休。工場では休日出勤が稀にあります...続きを読む(全185文字)

【良い点】
独自の加飾技術は突き詰めれば車以外にも様々なことに挑戦できる可能性を秘めているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日出勤はあまりありません。あっても代休がとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さや仕事量は部署や人によります。多い人...続きを読む(全210文字)

【良い点】
育児休暇や産休などから戻ってきて働いている方もたくさんいます。残業もあまりないので家庭と両立しやすいのかなと思います。
年功序列なので、女性...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性でも年齢に応じ男性と平等に昇格していっているように感じました。また、産休もほとんどの方が取得し、復帰もしていました。女性にとっては働く環...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ワークライフバランスは問題ないと感じました。土日休みのうち土曜出勤になる場合がありましたが、代休として別の日に休むこともできました。急な病気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境と感じます。男女平等をうたっており仕事の分け隔てはないです。希望すれば何でもやらせてもらえる感じでした。そのため...続きを読む(全162文字)

【良い点】
黙っていれば昇給するので良いと思います。部署ガチャはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラを揉み消します。昭...続きを読む(全103文字)

【良い点】
業績に若干左右はされるが、自分が在職している期間は賞与は必ず年2回支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次昇給は微々た...続きを読む(全141文字)

【良い点】
いい面悪い面あるが基本的には年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
伸び率が低く、周囲の企業に比べて年収は低いと感じる。手当もそ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年収は、同年代よりは高いと思います。
ここ数年は、ベースアップが15,000円前後で上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全211文字)

【良い点】
1年に一回昇級があり、ボーナスなども業績が良ければ1回で3カ月以上出ることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給があまり高...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年収は業界平均と比べて大きく高いわけでも低いわけでもなく、全体としては標準的な水準だと感じました。基本給は安定していますが、昇給幅はやや緩や...続きを読む(全194文字)

【良い点】
在籍年数と年功序列で基本給が決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の内容が現状に合っておらずほぼ無意味な内容の評価なので仕事で...続きを読む(全92文字)

【良い点】
賞与が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に賞与に集中させすぎている。
月の手取りがものすごく少ない。
昇進して役職につかないと...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の内容が地方でははなからクリアできない数値にせっていされており、問答無用で満点を...続きを読む(全243文字)

【良い点】
評価制度は明日のクラウドというものを使いたい四半期ごとに面談があり半期で評価されます。
基本的には上長との面談で評価されますが、これがボーナ...続きを読む(全141文字)