雄大グループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇級や賞与、正社員登用はほとんど見かけなかった。長く働いている人でも時給が上がることはほぼなく、ごくまれに上がった...続きを読む(全96文字)

【良い点】
バイト同士の距離が近いため、従業員の雰囲気は悪くなく働いていて楽しいと思えることも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級がほ...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の業務の比重がとても重く、常に人出不足のためほぼ毎日残業をしていて本当に大変そうだった。ひどい時は日付が変わ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職に迷いは無かった。
本部の方々とは元々仲良くしていたこともあり、すごく心配してくれたり辞め後の書類や手続きについてすごく丁寧に対応していた...続きを読む(全355文字)

【良い点】
飲食が好き、接客やサービスが好き、若くても店長などの責任ある立場を経験したい、そういう人にはオススメ。お客様が喜ぶことや店舗改善のためであれば...続きを読む(全172文字)

【良い点】
入社前に期待していたことは、仕事の中で顧客や従業員と豊富なコミュニケーションをとることができるといったことです。実際に入社後も期待していた通り...続きを読む(全208文字)

【良い点】
私が働いていた職場は、男性スタッフよりも女性スタッフの方が多かったです。そのような環境だったため、女性だから働きにくい・男性社会だというような...続きを読む(全180文字)

【良い点】
かなり柔軟にシフトの調整ができ、働きやすい環境だったと思います。休みにしたいという要望を断られるようなことはあまりなかったような気がします。他...続きを読む(全169文字)

【良い点】
私は別の仕事がしたくなって退職したが、人がよくアットホームな雰囲気というよりは本当に家族のような感覚でできれば続けたかったと思いました。
2日...続きを読む(全202文字)

【良い点】
上長に気に入られることが重要で、上手く立ち回りができれば(もちろん能力は必要)昇給の幅も広く、役職への昇進も早くなる。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分の時代は、きちんと教育をしてくれた。ホスピタリティーについての考えが深まった。ただ、現在は人員不足でアルバイトにおいてはきちんと教育できて...続きを読む(全83文字)

【良い点】
e-ラーニングなどがあり、業務スキルとしては習得しやすい環境にはなっていたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍してい...続きを読む(全166文字)

【良い点】
フロアサービスから始まり、マネージャーや社員、店長がトレーニングのプランを組んで、できることが増えていくので、とても楽しいです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ホール、キッチンどっちも研修があり、店舗でゼロからのSTARTではない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、短期スパンでいろいろな研...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら都内の方々が有利だと思います。売れるから文句は言えませんが不平等さはあります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最初だけロープレ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に対しても無愛想な方が多い。改善したいことを提案しても全く受け入れられず、悪...続きを読む(全118文字)

【良い点】
メンター制度がある為、月に一度もしくはLINE等で気軽に相談できる環境ではある。研修制度も充実していて、希望者は申請すれば勉強できるので向上心...続きを読む(全213文字)

【良い点】
店舗によって異なるのでなんとも言い難いが私が働いた場所は活気があって常に職場の雰囲気はよかった。パートの方も優しく楽しく仕事ができた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
意欲があればどんどん教えてくれると思う。それまで頑張っていけるかどうか
若い方もたくさん昇格している方も多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)