三鮮商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
退職する際、すぐに理解してくれ、引き止めるなどはなかった、有給消化も全て買取してくれて助かった。不満な点はない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)

【良い点】
講師育成を任されて、楽しく仕事が出来た。7つの習慣を大事にしており、それに基づいてお話しする事が楽しかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の職場な為、産休や育休は他の会社に比べて比較的にとりやすく感じる。女性の職場だからこそのサポート体制もあり、急なお休みにも対応してもらえる...続きを読む(全158文字)

【良い点】
日々の業務をこなしていく中で、お客さんから感謝されることがかなり多い職場なため、やりがいや成長実感を高く感じられる。店舗運営にあたり、お店のス...続きを読む(全158文字)

女性の高齢化は進む一方ですし、健康産業としては今後の成長を期待できると思います。
三鮮商事も海外展開を計画・実行しており、タイのカーブス出店の権利を持っ...続きを読む(全248文字)

とにかくできる人が多い。ただ、変わっている人も多い。
マネージャークラスは業務においてのスキルもあるのはもちろん、容量いい人が多い。
店長クラスも、何...続きを読む(全249文字)

カーブス事業部の一般社員に賞与はないです。
しかし、メンターという資格を持つと給料が跳ね上がります。
給与は、年齢給+能力給+役職手当(メンターの場合...続きを読む(全403文字)

・交通費全額支給
・年金/保険完備
・健康診断/インフルエンザ予防注射無料
・社員寮は月3万円で電気ガス使い放題(女子寮/3人ほどのルームシェア/風...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員の教育に関しては直接仕事に関係ないことに関しても積極的に行っており、学べる機会は非常に多くやる気さえあれば様々な事を経験出来る良い会社続きを読む(全75文字)

【良い点】
基本的な事務スキルはついたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直ここではスキルアップはそこまでできなかった印象です。事務職...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員の教育はしっかりしてると思う。
定期的にWEBでの研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい日に研修入れられたりする...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナーについては講師がいるが、教えている内容が古臭く参考にならない。また実際の業務も...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
e-learningの内容も大したことはなく、毎月配信される社長からのメッセージを見なくてはならないのが苦痛。意味...続きを読む(全109文字)

【良い点】
定期的に面談が行われるため色々相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にこれから伸びていくかというとやはり厳しい部分がある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
うまくいけば本部に異動になるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、まずは三年店舗で頑張ってその後本部異動とかになる...続きを読む(全166文字)

【良い点】
コミュニケーション能力が高まった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本OJTなので質問しないとわからないままでどんどんできなくなります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社後のフォローアップは充実していて新卒3年目くらいまでは1年ごとのフォローアップ研修があった。研修内容が充実してたほか、なかなか関わることの...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の試験を受けないといくら仕事が出来ても時給がふえる事がなく、逆にどんなに仕事ができなくても社内の試験にさえ通れ...続きを読む(全84文字)