この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
宅配部門での勤務でした
年末年始の休みが3日しかなく
年末年始の不規則なシフト上6連勤に...続きを読む(全330文字)
生活協同組合コープさっぽろ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
宅配部門での勤務でした
年末年始の休みが3日しかなく
年末年始の不規則なシフト上6連勤に...続きを読む(全330文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社はあまりない。役職が上がるにつれて、休日出勤・サービス出勤・サービス残業が増える様子がする。
有給休暇は...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
新卒入社2年目にしては給与・ボーナスが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
安心して働けない。休日や給与・人員が安定しない。交通費...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒入社2年目にしては給与・ボーナスが高いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ないため、職種によっては役職は割と...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
転勤や単身赴任の際は、ある程度の費用は支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできるが許可が必要。住宅補助はない。確定拠...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ないため、配属先によっては満足な研修は受けられない。初年度、配属先が決まる前は、いろいろな研修がある。手...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく若手や中間管理職、部門責任者の退職が多く、もうすでに新しい店をひらいている場合じゃないくらい人手が足りな...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
地域に根付いた事業を展開していること。組合員もとてもいるので、よっぽどのことがなければおそらく無くなることはないと思う。
【気になること・改...続きを読む(全359文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない、人手不足で休日出勤がある。場所によるが人間関係が良くない。また、店舗によるが障.害のある人に対して...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、バラけているため2連休も無い。精神を犠牲にして体力を回復するか、体力を犠牲にして精神を回復するかに...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
大手のスーパー業界なので安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けの件で何度か問題を起こしているように、外面が良いだけの...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
パートさんは女性の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員は年配の男性が多いため、若い人、特に女性は肩身が狭いと思う。親しい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
うまくいけば本部に異動になるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、まずは三年店舗で頑張ってその後本部異動とかにな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
給料はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、評価制度が機能していない。他の店舗のマネージャーが飛んだから急遽...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れませんでした。退職して初めて消化。希望休も暗黙の了解で取れず。パートやアルバイトが取り放題なため、なお...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的人手不足のため、仕事の押し付け合いが酷い。社員の負担になる。
異動先でいい店舗に当た...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ルーティーンワークなのでそれが苦ではない人にはあっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり難しい作業がないため、飽きる人は飽...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
未経験のことでもチャレンジさせてくれる風土があった。
経験がない若手にも責任者をまかされる。いろいろなことにチャレンジしたい経験値を積みたい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
階層別教育や海外への視察研修、大学と提携してMBAの教育など学ぶ機会が多く用意されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題が多...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
全道転勤が発生する頻度が高いため(多い人で半年スパン)一つのところにとどまって仕事をすることでマンネリを感じる人にとっては良い職場と思う。
...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で働いていました。人手不足は年々悪化していっていると思います。そのくせ、全く人材を大切にせず、新人さんだろう...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
マネージャーや1部のパートさんは好意的に接してくれるので、その方々のために頑張りたいなと思い、退職を踏みとどまっている状況です。あとボーナス...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりとあるので、初めてでも覚えやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分に向いてる仕事内容では無かっ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
元々バイトしていたこともあり、入社しました。単純な作業がおおいため、あまり大変なことも無く、すぐに覚えられると思います。
【気になること・改...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
新卒1年目だと毎月研修があり、勉強体制が整っていると思います。またマネージャーさんも積極的に業務を教えようとしてくれるので、すぐに気になるこ...続きを読む(全92文字)
会社名 | 生活協同組合コープさっぽろ |
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フリガナ | コープサッポロ |
設立日 | 1965年7月 |
資本金 | 724億5700万円 |
従業員数 | 2,351人 |
売上高 | 3174億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大見英明 |
本社所在地 | 〒063-0831 北海道札幌市西区発寒十一条5丁目10番1号 |
URL | https://www.sapporo.coop/ |
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