回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一度経営破綻していますが今後は潰れる事はないでしょう、道内では大企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅配、共済以外の事業がう...続きを読む(全139文字)
生活協同組合コープさっぽろ
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【良い点】
一度経営破綻していますが今後は潰れる事はないでしょう、道内では大企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅配、共済以外の事業がう...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新採用者も動画を見て基本教育を受け見たものを現場で実践する形になるのでやりやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
管理職は給料のみ、その分業務量が桁外れに多い上覚えることもとんでもなく多い。人員削減から店長は部門に入って部門レベルの責任者なら店舗にもよる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
部門の責任者までなら店舗にもよるがかなり自由度が高いと思われる。管理部門。店長まで行くと最近だと休みを本部に固定されて来ているため小型店の店...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
道内だと月給は高め、残業代も1分単位で出る。店長だと手取りも割と高めだがボーナスが非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性店長、本部スタッフ、部門責任者など多いので働きやすいと思う。女性の一般的な年収よりも高いのではないか続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新卒の12月に賞与がありました(上司からは「研修しかしてないのに貰えるのはおかしいよな」とぼやいてはいましたが)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないといけない雰囲気。自分だけ帰ると言う選択肢はなかったように思える。
店舗、宅配部門が勤務しているため、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
北海道では名の知れている企業であるため、営業でもファーストコンタクトは取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
体制も建物も...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
男女問わずに活躍できる職場と思う。事実、役職が上でも女性パートに気をより遣いながら…という支店もあった。ほとんどです。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社研修が半年近くあった(はず)。
宅配部門でも店舗について学んで、店頭に出て…と、本人にとっては宅配を希望して...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派閥がある。統合される前の支部ごとにプライドや、ナンタラ部門のやつはだったり
ホニャララ地区のやつは…など偏見で...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間では対応出来ない事案ばかりなのでAIに全てを任せた方がいいレベル。
企画を増やしたりイベントを増やすくらいな...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラに遭ってから上手く動けなくなり、判断力の低下、迷いや焦りで居てもたっても居られなくことが多く、どう頑張っ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年数が経てば経つほど仕事量や依頼が増えていくにも関わらず退職者は増える一方。その上残業禁止等の指示が出るが、正直...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラに遭って以降休みの日もリラックス出来ない日々が続いている。休んでも休んだ気がしない。
次の日のことを考え...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初めはやる気も意気込みもあったが、パワハラが原因でどうしたらいいかわからなくなる事が多かったのでやりがいも面白み...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入協前に感じた魅力と実際に働いてからの違いはあまりなかったが、店によって指導法や人がそれぞれ違うため振り回される...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることはおすすめできない
パート社員の方が給料がよくてマネージャーの
方が給料が少ないのはおかしい
ま...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはない 搾取されるだけである
せっかく実績あげても上司の手柄、自分へのインセンティブな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
度重なるパワハラ、労災も隠蔽、サービス残業でカード勝手に押される、
上司は自分の出世だけ 嫌に...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員をこき下ろして改善もしない会社
不正はする隠蔽するそんな会社に未来なんてないと思う
早めに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は理由をつけて使わせない
パワハラ、モラハラ、サービス残業
自爆営業、深夜の仕事など...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は休みと言っているが出社させられていた 登別営業所、千歳営業所
振替休日もなし、有給も...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は常にしんだ目をしている
御局様パート社員がふんぞり返って偉そうにしているが所長は注意しな...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | 生活協同組合コープさっぽろ |
|---|---|
| フリガナ | コープサッポロ |
| 設立日 | 1965年7月 |
| 資本金 | 893億4830万円 |
| 従業員数 | 2,423人 |
| 売上高 | 3174億9597万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大見英明 |
| 本社所在地 | 〒063-0831 北海道札幌市西区発寒十一条5丁目10番1号 |
| URL | https://www.sapporo.coop/ |
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