この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
それほど責任感を必要としない雰囲気なためある意味気楽に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度自立して仕事ができる人...続きを読む(全424文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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テクニコの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクニコの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクニコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
テクニコの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
2.1
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
2.1
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
2.1
- 入社後のギャップ
-
4.1
- 退職理由
-
2.1
テクニコの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
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- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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テクニコの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もう今となっては何でもありの状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス長クラスの大量退職によりオフィスを運営できる人間がい...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
危機的な人材不足は全て支店長が原因。粛清を続けた結果がこれである。計画性のない事業展...続きを読む(全296文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社の悪い評判を流すのは明らかな反逆行為だ。文句を言っているやつらは自分が仕事のできる人間か確かめてほしい。自分の器量の無さでそのポジションにいるんだか...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
上と下の給料の差が大きい
【気になること・改善した方がいい点】
30代後半の専任主任です。4級18号で本人級180.750。役職手当...続きを読む(全427文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実質辞めさせた人間をオペレーターが足りないからといって平気で戻します。それぐらい人材に困っています。毎週ホテルに迷惑を掛けながらも何とかしのいでいるとい...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
好きな事(音響、照明、映像)を、有名ホテルでまなび仕事にできる。そんな理由から、この会社を選びました。
思った以上の厳しさ、難しさを感じた時もありまし...続きを読む(全165文字)
全7件中7件表示
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【良い点】
スポーツジムが無料で使えるのはとてもよかったです。休みが平日なのでジムがよいがしやすいです。そのほかにもリゾート地などを貸していただけるみた...続きを読む(全186文字)
サービス(生活関連)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度が充実している。研修や講習が定期的にあり、トレンド技術や接客スキルを学べるのは大手ならでは。先輩からのフィードバックも細かく、成長を...続きを読む(全418文字)
テクニコの 会社情報
| 会社名 | 株式会社テクニコ |
|---|---|
| 従業員数 | 3人 |
| 代表者 | 渡邉久美 |
| 本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄5丁目1番1号 |
| URL | https://tecnicosan.com/ |
NOKIZAL ID: 2962735
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