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株式会社近畿日本ツーリスト中国四国

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近畿日本ツーリスト中国四国の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社近畿日本ツーリスト中国四国で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

近畿日本ツーリスト中国四国の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

近畿日本ツーリスト中国四国の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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近畿日本ツーリスト中国四国の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
団体の仕事は入社前にイマイチイメージができないとは思うがギャップはたくさんあった。とにかく業務量が多く慢性的な人...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    旅行が好き、旅行を通じて地域の活性化に貢献したいという気持ちから。面接選考時の際に感じた人柄の良さ。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味でも悪い意味でも自分の裁量で仕事ができます。自分が生きたいと思った旅行先の提案をして、契約が取れたら添乗業務で行くことができます。
    ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    転職で入社しましたが、営業成績をきちんと評価していただけ、フィードバックもしっかりしていました。支店により異なるのかもしれませんが、とても事...続きを読む(全181文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    旅行販売や、相談のみならず、
    ギフト券、旅行券、旅行保険、の販売や、
    販売目標を課せられる
    おせち料理とボジョレー・ヌーボーの販売が
    毎年や...続きを読む(全192文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    法人営業として配属され、まだ右も左も分からない1年目の頃に「自分で仕事を取らなきゃ、添乗も行けないからね」と言わ...続きを読む(全461文字)

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    近畿日本ツーリスト中国四国の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店頭部門では女性管理職も多くいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    団体部門では女性管理職は0に近い。結婚や出産をすると出張が多いので...続きを読む(全101文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属次第かもしれないが、自分にとって人はすごく良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方になればなるほど年齢差がすごい支店なども...続きを読む(全86文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司に気に入らられば評価はされますが給料に反映される部分はほとんどない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働内容の代わりに悲しくな...続きを読む(全169文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人から感謝されたり旅行をやり遂げて嬉しそうな顔をされた場合はやって良かったと思える。人前で話すことや数百人の団体を取りまとめることで自分に自...続きを読む(全81文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普通の会社に備わっているであろうものはすべてあるかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が少ない。
    エリアによって金額を変え...続きを読む(全80文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まず給料がやすい。仕事のりょうにともなっていない。わかてがどんどん辞めていくことがもんだい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働きがい...続きを読む(全179文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様対応と膨大な事務作業に追われるため、残業が多い。終電で帰ることもしばしば。ワークライフバランスは取りにくい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新型コロナウイルスの蔓延に伴い、旅行の中止が相次ぎ給与カット等業界自体の先行きが不安になったため退職。続きを読む(全71文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    若手も多く、風通しはとても良い。わからないことがあっても気軽に聞ける環境は整っている。旅行業界ということで明るい人が多い。続きを読む(全67文字)

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    株式会社近畿日本ツーリスト中国四国の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    営業においても女性の比率が半分程で成績優秀者の中にも女性がいる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量の多さから慢性的に人手不足...続きを読む(全149文字)

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    サービス(ホテル・旅行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社星野リゾートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 旅行サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社理由は、時給が良いから。
    星野リゾート全体的に繋がっているため、別店舗へヘルプに行くことがあることがある。
    人間はみんな優しい。
    サービ...続きを読む(全138文字)

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    リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    高い品質のサービスを提供する仕事がしたくて入ったが、繁忙期の忙しさにメンタルがやられた。配属先によるし、こればっ...続きを読む(全108文字)

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    株式会社帝国ホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ブランドがあり、知名度は高いので一定期間働いて履歴書に書けるのは良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容や配属先についての説明...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間が少ない。先輩も丁寧に優しく教えてくださった。とても有難かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低いです。ネイルなど...続きを読む(全110文字)

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    株式会社名古屋東急ホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    接客を通して人に喜んでもらえる仕事に魅力を感じ、自分自身のコミュニケーション力や礼儀作法を高められる環境だと考え志望しました続きを読む(全68文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    大学生だったので社会人マナー身につけたい、時給がいいって事で応募した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員もバイトも同等に扱ってくれ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常にストレートな感じで入社後に求められる事や期待されている役割を伝えていただけたのでやりやすさは感じました。
    実際に現場に入った後もギャッ...続きを読む(全210文字)

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    東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりがいのある仕事で休日も土日祝日休みなのでプライベートの時間もたっぷりある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    添乗が続くと寝る時間...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ミナシアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前は、接客や運営の仕事を通じて実践的なスキルを身につけられることを期待していました。また、現場経験を重ねながら成長できる環境や、チームで...続きを読む(全226文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前はマニュアルが整備されており、業務はある程度ルーティン化されているイメージを持っていました。しかし実際には、お客様対応は一つとして同じ...続きを読む(全363文字)

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    近畿日本ツーリスト中国四国の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社近畿日本ツーリスト中国四国
    フリガナ キンキニッポンツーリストチュウゴクシコク
    設立日 2011年9月
    資本金 1億円
    従業員数 249人
    代表者 船場誠吾
    本社所在地 〒730-0032 広島県広島市中区立町1番24号
    電話番号 082-221-6112
    URL https://www.kntcs.co.jp/

    近畿日本ツーリスト中国四国の 選考対策

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