この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄は皆いい人が多い。でもそれは管理職以外の人にそう思える
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はパワハラやセクハラはないが、基...続きを読む(全185文字)
大和特殊硝子株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和特殊硝子株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に大和特殊硝子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄は皆いい人が多い。でもそれは管理職以外の人にそう思える
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はパワハラやセクハラはないが、基...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない管理職を囲っているため、若手の給与は基本的に上がらない。また、賞与も管理...続きを読む(全289文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職は事なかれ主義で、とにかく自分の保身に必死で、部下を守ろうとしない。管理職全員が社長を恐れて、間違っていると思っても意見もしないし、責任も取ろうとせ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
医療用容器の製造、瓶、樹脂もあり、技術が必要ですが、難しい反面、覚えて、できたときはやりがいを感じます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
硝子製品のみでなく樹脂製品の製造も自社で可能なので、仕事の幅が広い。
硝子製品はおもに製薬会社に納入するため、市場は比較的安定している。
樹脂...続きを読む(全182文字)
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社長の超ワンマンで常に怒鳴っている。給料は非常に安い。休憩時間はなく、拘束時間と実労時間が同じ。残業は毎日あるが、もちろん残業代は出ない。そのため離職率が...続きを読む(全203文字)
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社内教育への関心が非常に低い。社内での教育プログラム等は一切無く、仕事もOJTを気取ったものが最初の1週間あるだけ。
この状態が続くなら、10年先には技...続きを読む(全165文字)
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一般中小企業より、若干少ないかと思われる。
それに対し、勤務時間はかなり多く、人によってはサービス残業が日常化しており、
激務に耐えかね、退職する人も...続きを読む(全173文字)
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営業の仕事、自分の強みである英語を生かした仕事に就きたいと思い入社を希望しました。希望通り、新規事業の海外案件に携わる事が出来ました。色々苦難もありました...続きを読む(全168文字)
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実家に戻ろうと思った事がまず第一の理由です。いつかは、実家に戻らないといけないと考えていたので、転職を考えている。又、現職で色々苦難が続いた際に体調を崩し...続きを読む(全152文字)
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部長にもはっきり言われたのですが、ここでは役職が付かないと給料は低いまま。年間5千円の基本給アップがある。賞与は、夏・冬で2回あるが、各1.1ヶ月分程度。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
場所によるが自分の所属していた場所はみんな優しい方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に体調を崩し人事の方と話し合った際に...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に管理職の人達は月に数回現場に視察に来るが現場作業員の仕事を見ているのか見ていないのかわからず評価に繋がっているとは到底思えず、現場作業...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
現場の人同士の仲は良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間の能力が低い。
ただ年功序列やゴマすりで上がっただけ...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の効率化のため、常にタイパを意識した行動と結果を求められている。
無駄な行動により非生産な事象が避けられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
従業員は一部の人を除いて、パワハラを起こすような人もおらず、雰囲気は悪くはなかったです。逆に言うと、若干緩かったかもしれません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
様々な業種の事業が社内にあり、別事業と連携したプロジェクトへ参加したり、業務支援もうけれる事ができる。事業所間の人と人との繋がりも多く、コミュ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の幹部は気に入らない社員がいると他の社員に口裏合わせして、徹底的に無視するように促して...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決断力がない。
一度決まったことなのに平気で手のひらを返して無碍にする上層部により製品開発日程が遅れるのは日常茶飯事続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いと思う。協力して行う業務もある。体育会系と文化系のバランスも取れていて、上司や先輩社員は問題が発生した時などは助けてくれる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
配属先によるというのが正直なところだが、全体的に穏やかでいい人が多いように思う。
私の例では上司や部内で不快な思いをすることはなく、特に上司は...続きを読む(全345文字)
会社名 | 大和特殊硝子株式会社 |
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フリガナ | ダイワトクシュガラス |
設立日 | 1942年3月 |
資本金 | 8100万円 |
従業員数 | 98人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 桑原崇 |
本社所在地 | 〒532-0033 大阪府大阪市淀川区新高2丁目1番7号 |
電話番号 | 06-6393-8154 |
URL | https://www.dglass.co.jp/ |
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