高木証券のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
上司の当たり外れが全て。課長が良くても係長、主任クラスがダメだと全てダメに思える。課長にはペコペコして、上からの数字要請が全て降りてくるから...続きを読む(全220文字)

【良い点】
上司は人間味があり、仕事に対して誇りを持って働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で証券会社全体に対する風当たりの強さや...続きを読む(全103文字)

【良い点】
証券会社だけあって給与は同年代としても高く、福利厚生も充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり、仕事のハードさ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
コンプライアンスは表向きは順守してます感はありますが、収益至上主義は上からかなりの圧が降ってくる。中間管理職は大変だなと思う時が多々ある。
...続きを読む(全220文字)

【良い点】
若い間の給料は低い。仕事がうまくいかないと、喫茶店などに時間つぶしに入るので、いろいろお金もかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大きな仕事がしたいと思う人には向いている。お金が絡んでくるので、ある意味シビアではあるが、緊張をもって向き合える。すべてにおいて新規開拓を行...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年功序列的な要素が大きく長く働けば働くほどやりやすくなると思う。

聞けば色々と教えてくれると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
毛皮の製品に限らず、自社の工場があることを、強みとして色々なものを作る積極性がある。
業界の中では成長期業なので、新しい物づくりに積極的であ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
個人の自由度が高いので、自分で考えて仕事に取り組む事ができる。社内の雰囲気は、フレンドリーでチームワークが良いので、働きやすい環境が整ってい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
いい意味で安定している。年次が上がるごとに年収は上がり、下がることはまずない。それなりの年収があるので生活をしたり子育てをする分には何も不満...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有休は繁忙期でなければ比較的容易に取得可能。案件が落ち着いている状況であれば、長期的に休む方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的に残業はなく、遅いアポイントの外交がない限り17時にはパソコンをきって退社できるため、残業は少ないと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
無駄な残業はしないようになっていってる。次の残業時間も20時間を切っているので、平日のワークライフバランスは整っていると思う。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給は必ず取得できます。
残業も簡単にはさせてもらえないため、ワークライフバランスは整っていると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
残業も多いし、朝も新聞を読んだりしないといけないなど、仕事へ偏りがち。
やったらやった分だけお金もらえるので
小さい子供がいない方であれば、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
大和証券のワークライフバランスは、金融業界の中でも改善に向けた取り組みが進んでいる点が特徴である。全社的に働き方改革を推進しており、長時間労...続きを読む(全355文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって全然違う。本支店であれば定時に近いところで帰れる。本社は比較的残業が多く、特にコーポレート部門は遅いと思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
8時半から17時が勤務時間。後場の15時を過ぎると一気に入電数が減るので、対応に終われて残業するようなケースは少ない。
有給もあり休みは取り...続きを読む(全181文字)

【良い点】
土日はしっかり休めます。休日に出勤することはまずなかった。たまに他社との交流もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)

【良い点】
当時、新人は定時で上がれた。２〜3年目の人も定時で上がっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で上がれるが朝１〜２時間...続きを読む(全88文字)