新報の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
なし。理不尽すぎる会社を知ることができるため、次行く会社はよく見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社初日から新規広告のアポ取り...続きを読む(全185文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特に指導、教育はしない。記事の書き方などは待った指導せず、電話でのアポの取り方や広告の営業能力だ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートの時間がなくなる。
少しばかりのミスでもうるさく指摘し、改善するまで容赦な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
広告重視で希望の取材はさせてもらえない。広告と関係ないところは取材に行くなと言われる。結構遠方ま...続きを読む(全93文字)

【良い点】
何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は大学の新卒程度で、残業が多いのに残業手当は一切なし。
編集と言っても殆ど広告営業が中心...続きを読む(全155文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら広告の新規開拓をあおるだけ。広告が取れないと会社に帰ってくるなと言われ、それでも疲れて会...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の社会保険しかない。厚生年金や卒業保険はこちらから申し出ないと手続きしてくれない。退社後も...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な社風で発展の余地無し。取材記者を育てる意向も皆無で、ただ広告の営業能力だけを重視する。文...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げるべき。残業手当もきちんと出すべき。
不満だらけで不満を述べても聞き入れられず、殆ど飛...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
理想の編集・取材の仕事とまるで違う。純粋な取材記事ではなく提灯記事ばかり書かされる。不本意な記事...続きを読む(全81文字)

【良い点】
職業柄遅くまで残業が基本だったが、女性だと危ないからという理由で早めに帰宅しても良いとも言われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
交...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性管理職が多いので、子供がいても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、バリキャリの子育て社員と比べられるのはちよっと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性の比率は多い会社だと感じました。また社員間の仲がよく、ランチに行ったりしているのを見かけました。管理職になる方も多く、キャリアに関しては平...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性のリーダー、編集長もいるので意見も言いやすいですし、活躍しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者層は男性しかいないので、課...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性だからといって仕事に不利益になることはありませんでした。仕事ができる女性社員が多く、尊敬できる先輩がたくさんいました。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にかなりの激務なのでワークライフバランスという概念がない。
キャリアという概念もない印象だった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社長は女性をひいきするので、女性にとっては良い会社でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張手当は宿泊があったときのみ1500円...続きを読む(全225文字)

【良い点】
女性誌が多いため女性の社員が多かった。今は育休なども採用していると聞いているので、女性もある程度は働きやすいのではないか。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)

【良い点】
男女関係なく働けると思います。女性でもリーダーはいました。ただ、管理職はほぼ男性かも。産休育休取っている人、多くいました。続きを読む(全67文字)