ヨシダ宣伝のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特にやりたいこともなく、単に会社の歯車として無難に生きていきたいって方にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この...続きを読む(全294文字)

【良い点】
官公庁などからの仕事を受けることがあるのでとてもいい経験になります。自分が関わった仕事が街中にあるなど街を作る一員なんだと感じれることも多い...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大なり小なり、新人でも古株でも公共事業に携われ、自分の仕事が公共の場で活躍しているのが見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やってもやらなくても個人の評価があまり変化がないところは、
人にとっては良いかもしれません。
また、新しい評価制度を取り入れようとしています...続きを読む(全196文字)

【良い点】
出産や結婚しても是非パートで来てくださいと言われた。時間もパートの方はすごく残業させられるという感じでもなかったのでそういう点は女性にとって...続きを読む(全177文字)

【良い点】
公官庁や大きい規模の仕事がある。同階級の方は働きやすい良い方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから求人票で出...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年齢、性別に関係なく活躍できる職場です。
入って数年で大手企業の担当営業になることできます。
上昇思考の方にはよい職場環境だと思います。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ゼロからモノを生み出す仕事がおおく、営業職・設計職、共に楽しい仕事であると思います。仕事の自由度も高く、個々の力が十二分に発揮できる環境です...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給が非常に取りやすい
年間休日126日
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の方々に関しては、工事物件の作業工程によって有給を取れ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
フレックスではないが、始業時間が8:30か9:30か10:30か選べる。
営業などは土日に駆り出されることもあるようだが、管理系の部門は土日...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有休は比較的取りやすい。ただ忙しい時は休みづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだが、土曜出勤がある。日曜日は基本休み。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年間休日120日のため、長期休みも長くとれる点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、繁忙期は土...続きを読む(全125文字)

【良い点】
産休、育休や時短制度を利用している女性社員もいらっしゃいました。当時は男性で取得されていく方はほぼいなかった印象ですが、現在はわかりません。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
舞台・ミュージカル好きの人には最高の現場ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
舞台・ミュージカル好きでない人には最悪...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は月40時間ほど残業をしていたが、他の部署ではもっと残業が多い部署はあるし、反対に残業が少ない部署もある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
繁忙期ではない限り基本的に土日祝は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
島内勤務になった場合、様々な要因でプライベートが窮屈にな...続きを読む(全235文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りの土日祝日休みで夏期休暇や年末年始など長期間の公休もあります。社員は月1で土曜日に会議がありました。休みたい日や早退遅...続きを読む(全258文字)

【良い点】
有給は比較的取得しやすい環境です。土日にワークショップが入った場合も、原則として振替休日を平日に取得することができます。特にBtoC事業部で...続きを読む(全288文字)