ニホンゲンマの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
繫忙期は残業が続くこともありますが、それ以外の日は基本的に定時で帰宅できます。また、有給休暇も余裕を持って申請すれば問題なく取得でき同僚もフォ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
コミュニケーションをとるために社員旅行などのイベントがあります。そのようなイベントで他部署の人とコミュニケーションを取りますので社内で知らない...続きを読む(全215文字)

【良い点】
会社からの指示で資格取得を指示された場合、参考書を買ってくれたり受験料を出してくれるだけでなく、周りの社員の方もテストが近ければ残業をしないで...続きを読む(全157文字)

【良い点】
はんだはどんな電子機器にも使用されているので、自社製品が世界で使われていると思うと誇らしい気持ちになります。メーカーとの共同開発も盛んです。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手企業で実践されている教育体制を参考に積極的に導入されています。当社だけでなく、社会人としてどの企業でも必要になるような基礎的な教育から始め...続きを読む(全195文字)

【良い点】
繁忙期は連日残業することもありますが、それ以外であればプライベートで用事があるときは有休をとることもでき、バランスはとれていると思います。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事ができる人はそれなりの役職についており、適材適所ではあると思われる。ただし、その役職者たちが相応の収入を得ているかは不明です。
【気になる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ニッチな業界ではあるが、その分国内シェアは上位に存在しているので、メーカー営業としては各クライアントと話はしやすい。主要な取引先は、国内外の電...続きを読む(全314文字)

【良い点】
ボーナスは一応年に2回でますが、一回につき1ヶ月あるかどうかです。昼食の仕出し弁当を会社が半額負担してくれます。これは非常に助かります。
【気...続きを読む(全185文字)

直接技術部員や工場関係者との折衝をして出荷手配するなど、自部署に留まらないところは非常に面白いです。
自分の仕事の範疇外でも色々勉強しようと思えばいくら...続きを読む(全179文字)

一般消費者の目に触れる事のない商品を扱っており裏方的な仕事のイメージ。
しかし身近な商品に使われているので非常にやりがいは感じられる。
社員旅行なども...続きを読む(全160文字)

毎日毎日の当たり前になっているサービス残業(3～5時間)
鉛やスズを溶かして作る製造現場の過酷な環境
気温37度の酷暑の日でも工場の建物の外に出れば涼...続きを読む(全189文字)

ほぼ全員、腰をおかしくしてます。
基本、重量物を持つので腰に負担がかかります。
給料は少ないです。
年収300ない人も多い
ボーナスほぼなし、昇給...続きを読む(全161文字)

早く帰れる部署とそうでない部署の差が激しすぎます。
一部の管理職は毎日、日付が変わるまでやっているらしく
それを見ている為、部下も昇進したがらない人が...続きを読む(全185文字)

とにかく、コンパニオンの様な扱いあり。
女の子扱い。気に入られたら、働きやすいが、
時折、訳のわからないいちゃもんをつけられる。
社長が率先して朝礼...続きを読む(全177文字)

今年も年頭方針は相変わらずで
何かにつけて精神論ばかりである
会社は「自分は人間として正しい心で素直に判断し行動しているか」と言うが
それを言うなら...続きを読む(全194文字)

大手のライバル企業は品質も値段も良く
まともに行けば勝負にならない
なんとか取引がつながっているのは営業マンとの人間関係にたよるところが大い
得意先...続きを読む(全204文字)

面接は社長・常務・総務部長でした
ごく普通の感じなので入社をし頑張るつもりでしたが
入ってみると社長の独裁会社
社長へ意見や反論をしようものなら会議...続きを読む(全222文字)

会社が赤字になるとボーナスは半額か出ないかのどちらかになります
毎年の昇給はほぼ無し
新しく出来た給与評価体制は給料が上がるも下がるも社長の一言で決ま...続きを読む(全185文字)

一般社員は気の良い人達ばかりで毎日が楽しいが
一部の人達ばかりが定時で帰って少々羨ましい
管理職達はみな緩めですが、その裏には残業手当を払わずに働かせ...続きを読む(全201文字)

ワークライフバランスは存在しないです
さばき切れない仕事量を任されるので定時に終るのは不可能
残業しても追いつかないので早出出勤も必要ですが
早出も...続きを読む(全160文字)

社員の給料は安い
昇給もほとんど無いに等しい
また社員から管理職に上がるのはほとんど不可能
管理職は外から呼んでくるがあまり長くは続かない
頭の良...続きを読む(全228文字)

トップの独裁企業
一族支配で従業員は使い捨ての家来かな
朝は早めに仕事を開始し、夜も遅くまで働く
休日も出勤が多く手当てはほぼ付かない
仕事量に比...続きを読む(全159文字)

社員研修は一応あるが大した中身では無い
大体有能な人材がいないのに何を教えるというのか
他社から有能な人材を入れても頭の良い人は数ヶ月で辞めていく
...続きを読む(全220文字)