ヨコハマの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
家賃補助や釣行支援があるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃は半分出してくれます。
最大3万円を会社負担で補助してくれ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ボーナスはあるだけありがたいですが期待はしない方がいいです。

就業時間は会社概要に書いてるものよりも残業が多くあまり当てになりません。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
比較的スムーズに退職まで事を運べた点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番な退職理由は労働時間・責任と賃金が見合ってない事です...続きを読む(全181文字)

【良い点】
釣りの研修があるので、とてもありがたい。やったことのない釣りはなかなか一人で始めるのは大変だが、研修で一から教えてもらえる。研修で教えてもら...続きを読む(全151文字)

【良い点】
実家が勤務地まで遠かったので、社宅があって良かった。社宅からは歩いて通勤できるので、仕事が終わって遅い時間に帰るときもすぐ着くので体が楽。家...続きを読む(全86文字)

【良い点】
平日が休みなので、釣りに行きやすい。
残業も多い方が良いか、少ない方が良いかを聞いてもらえたので希望を伝えやすかった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
お客さまから釣りのことを聞かれて、満足してもらえる説明ができたときが嬉しい。自分の説明をきいて釣具を買っていただけて、その後、釣果を報告に来...続きを読む(全200文字)

【良い点】
釣行支援制度があり費用の負担も会社がしてくれる。
ランキング形式となっていて上位は表彰され、モチベーションにも繋がる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
接客や店舗運営に対してのスキルアップ研修があり、やる気があればどんどん上に上がっていける制度がある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
趣味の釣りに対して研修で色々な釣種を学ぶことができる体制が整っていて接客で活かせる。
初心者の方など接客し自身のリピーターが増え売上に繋がる...続きを読む(全385文字)

【良い点】
私の働いていた場所では、女性のスタッフ数の方が男性のスタッフ数より多く、元々取り扱っている商品自体も全体的に女性向けの商品が多いので、そうい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
いろんな人と接することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとっては働きにくさを感じる場面もあり、産休や育休が取得しにくい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
スタッフ同士のチームワークが良く、困った時は助け合える雰囲気があります。株式会社ヒマラヤに約6年間勤務しました。主にスポーツ用品の販売を担当し続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性スタッフの在籍数も多く、接客・売場づくり・イベント運営など幅広い業務で活躍できる環境が整っている点が働きやすさにつながっていると考えます...続きを読む(全253文字)

【良い点】
女性の比率は低いが、主任、店長、係長と役職に就く方もいる。労務責任者も女性の方なので、女性社員、PAともに相談しやすい続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性のチーフやマネージャーもいるので、やる気があれば昇進可能。
子供がいる方は早番のみや土日休みといった働き方をされているので、勤務日時を柔...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員で育児中の女性はほとんどいなかった。というか、結婚している女性社員もあんまりいなかったような気がする。ア...続きを読む(全146文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフが少ないので周りが男性ばかりでも大丈夫な女性はいいかも。
釣り好きな女性であればお...続きを読む(全94文字)

【良い点】
何もありません
スポーツを仕事にできるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早い、希望休みは取れない
上司の機嫌取り、帰りは終...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私が働いていた職場は女性が7割でした。
働きやすい環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場特有のギス...続きを読む(全102文字)