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株式会社TCG

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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TCGのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TCGのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TCGで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TCGの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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TCGの 学生による会社の評価

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TCGの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社TCGの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義なのでやる気があればすぐに後輩もついてくる、スピード感は人によるが1年もいればほぼ一人前になる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    教育なんてほぼ無い
    初日に半日話して あとは行ってこい 行って慣れろという感じ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんど何も...続きを読む(全147文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルがつくかというと、 自分の両親にも子供にもお客さんにも自慢したくなるような、トリッキーな営業方法です。ただの飛び...続きを読む(全270文字)

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    TCGの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社TCGの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    よくペアが変わるのですが、教えてもらう側の意見を聞いてほしかったです。
    聞きやすい聞きにくいや、気まずいなど下が...続きを読む(全106文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他 業務委託

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    【良い点】
    休みは取りやすいです。
    それに甘えると厳しい対応はされますが、理由があれば全然休めます。
    自己責任になるので。続きを読む(全61文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他 業務委託

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    【良い点】
    やって無駄なことは絶対ないです。
    モヤモヤする部分はあれど、得るものは今後に活かせたり経験としては宝になるレベルだと思っています。
    【気にな...続きを読む(全163文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全歩合制というのは分かっていても、ここなら大丈夫だと確信して入ってしまうと後々しんどいと思います。
    せめて副業...続きを読む(全216文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他 業務委託

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    【良い点】
    女性こそ、オススメです。
    完全歩合制なのを考えると既婚女性が1番働きやすいのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お...続きを読む(全154文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    出勤は昼の12時から退勤は18時で本当に短いし残業も休日出勤も強要された事がない、自分次第
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日は休...続きを読む(全81文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    業務委託で個人事業主なので休みたいときは休める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会保険なし交通費なし仕事に関わる事も全て実費、なの...続きを読む(全86文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    男性が多いがとけこめれば女性の方が最初のアポが取りやすく重宝される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンプライアンスの意識が全くな...続きを読む(全129文字)

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    株式会社TCGの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    内容は単純にピンポン押す、出てきた人と仲良くなればサクサク進む。
    一度流れを覚えればルーティンみたいなもん。
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    株式会社TCGの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    アポ取って売れたら売れただけ稼げるので上限なくお金がもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売れなきゃ収入は本当にゼロ、保証などあ...続きを読む(全80文字)

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    小売り(家電・OA機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社キセキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    試験制度が設けられておりましたので、定期的に試験を受講することでスキルアップできました。また、試験に合格すると給料も上がる仕組みでした。続きを読む(全74文字)

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    株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 27年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    入社時に必ず1ヶ月ほどの研修がありました。接客、筆記、モバイル、マナーなど、とても厳しかったですが、分からないまま配属されることはありません...続きを読む(全340文字)

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    株式会社サンダータービュランスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はもちろん資格取得の試験勉強の場も用意してくれるなどスキルアップしやすい環境を整えている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあ...続きを読む(全80文字)

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    MXモバイリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後の研修は、かなり手厚い。
    毎回テストなどをして、基礎知識を詰め込む。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗配属になってからは、...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配達エリアの地理に詳しくなります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これといってスキルは身に付きません。ここで定年まで働くつもりなら...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ギガスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカーの内覧会に行けるので、最新家電に詳しくなれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直自分のためになるスキルアップは見込めま...続きを読む(全111文字)

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    ブルームヒアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    認定補聴器技能者資格の取得のための費用は全額出してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    認定補聴器技能者資格の取得には4年かか...続きを読む(全217文字)

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    ELJソーラーコーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材育成のための研修制度が整っている。主にメンタル面に関する研修が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    メンタル面に関する研修は社...続きを読む(全159文字)

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    株式会社関西ケーズデンキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    家電についての知識.大型家電搬入時・設置時の工事に関する知識が身につく研修制度としては定期的に開催される企業イベント(商品説明)に参加できるようだ続きを読む(全79文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会人として不可欠なビジネススキルは実務を通して習得できるが、契約書の作成やメール文書の正確さは自分で意識して身につける必要がある。
    営業職...続きを読む(全113文字)

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    TCGの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TCG
    フリガナ ティーシージー
    設立日 2009年7月
    資本金 1500万円
    従業員数 106人
    代表者 河内孝治
    本社所在地 〒468-0045 愛知県名古屋市天白区野並2丁目238番地
    URL http://www.tani85.jp/
    NOKIZAL ID: 1641863

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。