ナゴヤパツキング製造のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
定時で帰るのが基本で転勤なしではありますが、業務が入社した時と違ってかなりきつい内容になっていたので、お世辞にも見合ったとは言えないような金...続きを読む(全301文字)

【良い点】
事務系の女性で長く働いている方が多い印象があります。子育てをしながら働いている方もいました。コロナ時に学校が休校の時に会社がその事情を考慮し...続きを読む(全213文字)

【良い点】
体で仕事を覚えさえすれば、後は頭を使わなくていいところ。誰でもできる同じ作業の繰り返し。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の提案...続きを読む(全148文字)

【良い点】
昇給は普通です。たまに生活が苦しいだろうと派遣社員含めて数千円一律上げてくれたり、その辺の対応は有り難い限りでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全297文字)

【良い点】
この会社は、その業界において比較的平凡な存在といえるかもしれませんが、その堅実な運営と安定した品質により、多くの顧客から一貫して高い評価を受...続きを読む(全520文字)

【良い点】
比較的女性が多い工場である。しかし年配者ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室がない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
役職手当が基本給に盛り込まれておりボーナスにも影響する
【気になること・改善したほうがいい点】
押しつけ合いで若い社員は誰一人昇格を望んでいない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
顧客が大手で安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりで事業をはじめたりと計画性が無い続きを読む(全64文字)

【良い点】
ごく少数資格手当あり。リフトの免許支援
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があれば出世するといいながら資格手当等ほぼ出す気が無い続きを読む(全76文字)

【良い点】
相性がいい上司にあたればいう事をきいているだけで日々がすぎているので仕事に苦痛を感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業と...続きを読む(全121文字)

【良い点】
コロナ以降、テレワーク制度ができ働きやすくなった。また働き方改革ができてからは残業も多少マシになった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全175文字)

【良い点】
有給が多いので、本社の場合は自由に予定が組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給でごまかしているが、実は年間休日数はほかの企業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最悪。みなし残業代で給与はとても低い。そのわりに夜遅くに営業でお店に訪問したりすることが...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ワークライフバランスについて、自由度が高いため比較的優れているのではないなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフにもっ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
フレックス制度や時間休、その他休暇制度は充実しているので、有休を使用しなくてもプライベートを優先することは可能です。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

【良い点】
会社公表では平均有給取得15日台、産休・育休からの復職率100%など、休暇制度の運用は前向き。週1回のNO残業DAYがあり、土日休み・年間休...続きを読む(全486文字)

【良い点】
基本平日休みで月に7.8日休めるという感じでしたが、遊佐は割ときかして頂きました。
製造部では、土日休みで年間115日ほど休みがありよかった...続きを読む(全246文字)

【良い点】
仕事がほとんどなかったため、毎日時間をつぶすのに骨がおれたし、単調で暇な毎日を過ごしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の方...続きを読む(全116文字)

【良い点】
死ぬほど残業多い訳では無いです。定時で帰りたい日は申告したら帰れます普通に
【気になること・改善したほうがいい点】
遅い日は22時とかになり...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種、配属によって、休日や有給の取得のしやすさは全然違うのであまり参考にならないと思いますが、一般的にはワークラ...続きを読む(全94文字)