この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員研修では自衛隊で2泊3日の研修や他企業の新入社員との合同研修があり
ました。茶道、華道(初等免状もとれます)、簡易着物(制服)の着付け(10分で...続きを読む(全209文字)
有限会社湯元榊原館 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社湯元榊原館のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に有限会社湯元榊原館で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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新入社員研修では自衛隊で2泊3日の研修や他企業の新入社員との合同研修があり
ました。茶道、華道(初等免状もとれます)、簡易着物(制服)の着付け(10分で...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リピーターのお客様が多いので、顔を覚えてもらうことが出来ると楽しい。客層はお年寄りの方が圧倒的に多く、人柄のいいお客様がほとんどである。従業員...続きを読む(全211文字)
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総合職で入社すると3年目(2年目終了時)には主任(係長)クラスに昇進しますが、
残業手当が一定の時間までしかつかないため、部署によっては役職のつかないと...続きを読む(全157文字)
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独身時代は衣食住にお金がかからず、山奥で誘惑も少なく、温泉にも入れて、貯金が確実にできるよい職場です。出産育児休暇はとれるものの、両立支援があるわけではな...続きを読む(全158文字)
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サービス業であるため、休暇は期待できませんが、平日に休暇を取ることで、様々な場所へ、混雑せず利用できたことがよかったです。インターネットケーブル回線のある...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
幹部候補に自ら手を挙げ挑戦することができ、トレーニングの先にはマネジメント職を任せてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
初任者研修は自社開催の研修で取らせていただけます。
ただし研修期間中(およそ3ヶ月)は週5日は出勤。
残りの2日は朝から夕方まで研修。
家では...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
eラーニング制度があり、英語や中国語を無料で学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途に関しては、特に教育制度はないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
昇給は仕事ができる人もできない人も、ほぼ同額。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の新人はまず研修センターへ行くが、まったく意味がな...続きを読む(全130文字)
最初の研修は実際のホテルで合宿形式で行われる。続きを読む(全23文字)
オンラインで英語などの講習を受けることが出来、キャリアアップできる環境が整えられていると思う。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
やる気がある人は、ソムリエだとかサービス検定だとか受けられるし、補助もあります。社内では独自のワイン検定などもあり、レストランの人間は支配人で...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
研修などは充実しているし、講座なども定期的に開催されていたのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学力によって給料をあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分が望めば色々な事はさせて貰えると思うが、スキルアップができるようなものがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので最初...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
仕事が認められれば業務が自ずと増えてきて新しい仕事にも携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の適正などは準備されているものでは...続きを読む(全112文字)
会社名 | 有限会社湯元榊原館 |
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従業員数 | 56人 |
代表者 | 前田諭人 |
本社所在地 | 〒514-1251 三重県津市榊原町5970番地 |
URL | https://www.yumoto-sakaki.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。