この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員研修では自衛隊で2泊3日の研修や他企業の新入社員との合同研修があり
ました。茶道、華道(初等免状もとれます)、簡易着物(制服)の着付け(10分で...続きを読む(全209文字)
有限会社湯元榊原館 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社湯元榊原館のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に有限会社湯元榊原館で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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新入社員研修では自衛隊で2泊3日の研修や他企業の新入社員との合同研修があり
ました。茶道、華道(初等免状もとれます)、簡易着物(制服)の着付け(10分で...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リピーターのお客様が多いので、顔を覚えてもらうことが出来ると楽しい。客層はお年寄りの方が圧倒的に多く、人柄のいいお客様がほとんどである。従業員...続きを読む(全211文字)
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総合職で入社すると3年目(2年目終了時)には主任(係長)クラスに昇進しますが、
残業手当が一定の時間までしかつかないため、部署によっては役職のつかないと...続きを読む(全157文字)
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独身時代は衣食住にお金がかからず、山奥で誘惑も少なく、温泉にも入れて、貯金が確実にできるよい職場です。出産育児休暇はとれるものの、両立支援があるわけではな...続きを読む(全158文字)
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サービス業であるため、休暇は期待できませんが、平日に休暇を取ることで、様々な場所へ、混雑せず利用できたことがよかったです。インターネットケーブル回線のある...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は無し。
現場の上司か先輩の一存で習うより慣れろスタイル。
明確な昇進なども無いので...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足のためちゃんとした教育は得られません。
部署ごとに人員が振られているので、人員が事足りているところは違...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
優しく丁寧に教えていただき、分からないことはすぐ聞きやすい環境でした。
業務に慣れるまでは、先輩スタッフの方が、一緒についてくださっていたので...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直業務で得られる知識やスキルかなり少なかったと思う。ホテル以外の業界に活かせれるかというとそうでもない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人手が足りない分若手社員もいろいろな仕事をするので、責任感を持てる。
資格を持っているとお給料が上がる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
接客スキルについてはきめ細かいスキルを習得できると思う。入社前研修やOJTも必ずあるため、教育体制は整っている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
あまりありません。しいていえばマルチタスクで働くので幅広い仕事をこなす対応力が身につくので転職先でもすぐになじみやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事を頑張っていれば昇進できると思います。定期的に面談があり上司と話せる機会があったので、アピールするチャンスはあると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
研修は講習は多いし勤務時間内に行える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はそこまで力入れてないように思えた 特に中途採用は厳しい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
新卒にはキャリアやスキルアップの体制がかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に関してのフォローがあまりないのが気になった。続きを読む(全80文字)
会社名 | 有限会社湯元榊原館 |
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従業員数 | 56人 |
代表者 | 前田諭人 |
本社所在地 | 〒514-1251 三重県津市榊原町5970番地 |
URL | https://www.yumoto-sakaki.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。