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【良い点】
キャリア開発支援: ヒルトンは従業員のキャリア開発を重視しており、トレーニングプログラムや研修制度が整っています
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
名古屋ヒルトン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
キャリア開発支援: ヒルトンは従業員のキャリア開発を重視しており、トレーニングプログラムや研修制度が整っています
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【良い点】
ヒルトン名古屋の魅力的な点はいくつかありますが、まず一つはその便利な立地です。名古屋駅から徒歩圏内にあり、交通の利便性が高いです。また、高層階...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
社員食堂があるので、お弁当など持参しなくてよくてよかったです。
空き状況にもよりますが、グループホテルにかなり安く宿泊できるので、旅行好きな方...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
部署にもよるとは思いますが、外資系なためか全体的に海外経験のある方、割とさっぱりした方が多く、同僚や上司とは割とフランクな感じでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休、育休制度が整っていて、復帰する人も多かったです。
女性のマネージャーも多数おり、男女関係なく平等に活躍できる会社だと思います。
【気にな...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
女性の管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方は独身が多い。ライフステージに合わせた働きができないのかなという...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスほぼなし。任される仕事は人によって差があるが、給料に差はない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
フランクで話かけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
親身になって話を聞いてアドバイスしてくれると嬉しかった。その場で良いことを言...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
平日休みがあるため、平日に市役所や病院等行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だが、勤務表が発表されるのが遅く、予定を...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ヒルトンを気に入って、レギュラーゲストになる方がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一貫性を大切にと掲げつつ、特別対応する...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出て、体験して学ぶ。トレーニング中ということがゲストにわからず現場に出るため、困ることが多く、ゲストからクレ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
英語を使えることはとても満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の圧が怖くて泣いている新入社員が大勢いました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
英語を使える仕事をしてしたくて入社しました。実際に外国からのお客様も多く英語を使うことができてその点では満足しておりました。
同期同士はとても...続きを読む(全444文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルは24時間365日営業しているため、サービス部署に配属された場合はプライベートはないと思った方がいいです。
...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性、男性関係なく役職を持つことができます。女性の管理職の方も多かったです。
また、産休育休取得率も100%に近いのではないでしょうか。ほとん...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
全世界のヒルトングループに社員価格で宿泊できます。通常は高くて泊まれないようなホテルにも、格安で泊まることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ホテル業を目指していた方であれば、とてもやりがいを感じることができると思う。宿泊されるお客様以外にも、卒業式などのイベントや食事だけで来る方に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ホテル業なので平均年収は他の業界と比べるとだいぶ安いが、ホテル業の中で見るのであればそんなに悪くはない。大きい会社ではあるのでコロナ禍であって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
国内外のネットワークを通して様々な経験ができる国際性の豊かさはヒルトンらしさであり、特徴的な部分でもあります。
また、トレーニングも充実してい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性は、男性と関わらず平等に皆さん働けている環境があると感じました。女性は、産休に入られる方がおおく、女性は続けられやすい。周囲女性が多く、女...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
インセンティブもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が他の競合他社と比べてもとりわけ低い。コロナ時期は経営面もあるが賞与が全...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社割があるため系列のホテルやレストランをとても安く利用できるのは魅力的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に住宅補助は給与...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので仕方ない部分はあるが、シフトの発表が遅い上に直前に変わる事が多々あるのでプライベートの予定は中々入れ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性管理職が多いため、性別問わず活躍できる場であると思います。また上司に女性が多いため女性ならではの体調不良なども理解してもらいやすいと感じま...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので仕方ない部分はあるが、シフトの発表が遅い上に変更が多いためプライベートの予定が立てられない。1週間前に...続きを読む(全195文字)
会社名 | 名古屋ヒルトン株式会社 |
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フリガナ | ナゴヤヒルトン |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 315人 |
売上高 | 51億7800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ソーパー ティモシー エドワード |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目3番3号 |
URL | https://nagoya.hiltonjapan.co.jp/ |
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