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株式会社大電

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大電の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大電の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大電で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大電の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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大電の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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大電の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社大電の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の想定の休日日数よりも休めないこと。
1年目からそんな感じなので、年次が上になるにつれて、仕事量が増え余計...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    大電の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大電の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分から学ぶ姿勢や、情報を取りに行こうとすると、それに対しては応えていただける企業だと感じます。
    基本的には放置なので、自ら考え行動すること...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大電の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的どの現場も大手のメーカー様に常駐していますので、小さい事から大きいことまで、様々な事が経験出来ると思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)

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    株式会社大電の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は低いです。ですが、民間系に行くと土日も出勤することが多くなるため、残業代などでカバーしている形でした。
    賞与は若手でも多く頂いていた...続きを読む(全81文字)

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    株式会社大電の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公共系の現場だと、土日は休みで長期の休暇も取得できる環境だったと思います。
    民間系は、基本的には常駐先のお客様が休みに入られた時に、改修工事...続きを読む(全158文字)

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    株式会社大電の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ビル施設管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    転勤が非常に多いので既婚者にはプライベートと仕事の両立は非常に難しい。
    レオパレス21を利用して現場から近い場所に寝泊り。
    2・3ヶ月スパンでの移動...続きを読む(全160文字)

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    株式会社大電の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ビル施設管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・年齢層が高いため話が合わず若い年齢層は肩身の狭い思いをする。
    ・各地のレオパレスの起点に転勤が多いので家族持ちの人間には辛い。
    ・ボーナスはほとん...続きを読む(全158文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社きんぱいの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    ほんわかしている人が多くぎずぎすしていないなぁーとおもい入社しました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変な派閥があり、そんなこと気に...続きを読む(全142文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の人は大変そう。夜勤が多い。あまり寝ずに仕事しないといけない。大変そう。社長は三菱電機からの天下り。誰か知らない。
    【気になること・改善...続きを読む(全97文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィザースホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、ハードワークな業界だが、その中でも労働環境の改善意欲が見られる、と感じたため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際には...続きを読む(全400文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本体育施設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給が高く、建設会社ということもあり、賞与を多くもらえる。
    30代で年収800万も目指せる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ビッグルーフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接官の一人が面接時は人当たりが良かったが、入社後はいちいち上から目線で遠回しな嫌味を言うよう...続きを読む(全128文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社テノックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総務の方はとても丁寧で親身になってくれたが、直属の部署では機嫌が悪かったら無視をされたり、みん...続きを読む(全247文字)

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    西日本高速道路ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前と後であまりギャップは感じない。
    入社の決めてとして、福利厚生面がとても良かったところや給与がよかった続きを読む(全60文字)

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    株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マンション施工実績においてトップのゼネコン。実績がある分ノウハウがあり、業界で頭ひとつ抜けている。また転勤がほぼ無いに等しく、腰を据えて働い...続きを読む(全198文字)

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    渋崎建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的現場での作業時間が多く、管理の業務も行いつつ自分の手で現場を進めていくやりがいを感じられる機会に恵まれている。協力会社の方と会う機会が多い。続きを読む(全79文字)

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    株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生面の充実。NTTグループとしての福利厚生はかなり充実していると思います。借上げ住宅や住宅補助はやはりありがたいですがその分将来的な転...続きを読む(全193文字)

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    大電の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大電
    フリガナ ダイデン
    設立日 1961年6月
    資本金 9600万円
    従業員数 100人
    売上高 57億7691万1000円
    決算月 10月
    代表者 岡本浩志
    本社所在地 〒535-0031 大阪府大阪市旭区高殿2丁目10番14号
    電話番号 06-6924-2721
    URL https://d-den.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1253207

    大電の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。